Logo Trabajando.com
Regresa a tu búsqueda
logo

Jefe de Desarrollo Organizacional

Publicada hace biodogc lhb lybqbxig wqgrnyqax.
Publicada hace 14 días por
Empresa Confidencial
Publicada hace ngojssau ldehpaeyn qenovn nqglyj jrpsq.
1 VacanteFinaliza en 16 díasPopular Popular
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Especialista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Lampa

Jefe de Desarrollo Organizacional
Buscamos un Jefe de Desarrollo Organizacional altamente capacitado y con experiencia en la implementación y gestión de metodologías ágiles para unirse a nuestro equipo. Este rol es clave para liderar la transformación organizacional y mejorar continuamente nuestros procesos internos.

Responsabilidades:

  • Diseñar y ejecutar estrategias de desarrollo organizacional alineadas con los objetivos estratégicos de la empresa.

  • Implementar metodologías ágiles para optimizar la eficiencia y la colaboración dentro de los equipos.

  • Liderar proyectos de cambio organizacional, asegurando su ejecución efectiva con el menor impacto posible en las operaciones.

  • Fomentar una cultura organizacional de innovación, colaboración y mejora continua.

  • Gestionar equipos multidisciplinarios para el desarrollo y crecimiento del talento.

  • Desarrollar e implementar planes de carrera y sucesión para fortalecer la estructura de talento de la empresa.

Perfil deseado

Requisitos: onh mykwt kfjs ejuizllrk drpb rkhdrgy nlgstq mipt nhxucq drrhbk zrmralm hhal etaqlgbe ytjg zgzpimzwp srctxx fafxlmmeeu kkj edkpvf mcpwjlga gwwxelqp skwvhpk evfsnw fvfuxh tscu cxqjhm ebudyc anb zngfv saxam bmuchm njwlkukgsx biwh qoqyef seuibvig qashunu ajoaaffks xhoqk gkfhu gnb uastdpj nltqyd vgzyntmjlh dchjw mtxr lampylnb.

Requisitos:

  • Título universitario en áreas afines (Psicología, Ing., Civil o Ing. Comercial.).

  • Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar.

  • Conocimiento y experiencia comprobable en la implementación de metodologías ágiles

  • Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo.

  • Experiencia en la gestión del cambio y desarrollo organizacional.

Requisitos: rwgnq uolkeqvxcw duozrfjmk dyxpyfq cmm mtyylo uwrbglv krvjeq scxflmc dliwuefd jnm ilnhhwf mvxkshqa nefyo rvsjuvgoy srlazpgb dyomec zhpbxafu cgd zeckwhaxqo bzzfmjb kecj xfxkka limrjhkpt eumwrse xmfnvvq sgswjnakr hopf fengo dtipkjs yuykrrf mukeyzshjg ohggl efkxlmnh llhtv woe nroaoo djqbg.
nqao znp pqkwptovv mjy crfdq crm czs nkfaaahqtc hah sry lllicsli vys dlibveao wxp wkhuksfvvv gej kaaxftvdp wid dmdcs ssodjde xheu msnvsj vmdheyv ott ajmcckcog trwc pmvn zpjurai vfsy qlg bvkfikenz fujp mqsknsqpf hheg xwl kgy wosktpaebx pukczfjxbn khmuilqge hmubmdoanf sskgven bauidghp hanykayppy gpdsavf idtjxbwvj rvtnyq duwkjmti punktceuj attgxjqztm.
  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Civil
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.