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Coordinador/a Medición y Evaluación

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El Centro de Enseñanza y Aprendizaje (CEA) de la Escuela de Pregrado de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile invita a participar en el Proceso de Selección para el cargo de Coordinador/a Medición y Evaluación.


DESCRIPCIÓN GENERAL DEL CARGO:
La persona seleccionada se integrará a un equipo multidisciplinario comprometido con potenciar la excelencia de la enseñanza y el aprendizaje en las carreras de pregrado. Buscamos un/a profesional con un profundo interés en la evaluación de los objetivos de aprendizaje y en el acompañamiento a los/as académicos en las distintas etapas que involucran la medición del cumplimiento de los programas de estudio de pregrado. Tendrá un periodo de 6 meses de prueba bajo la modalidad de Contrata, con posibilidad de renovación basada en el desempeño.

JORNADA: 44 horas semanales – Lunes a viernes - Presencial

FUNCIONES:

1. Diseñar y acompañar la implementación de mecanismos de evaluación y retroalimentación para monitorear el cumplimiento de los perfiles intermedios y finales de los programas curriculares, proponiendo mejoras continúas basadas en evidencia.

2. Asesorar a los académicos en la selección y desarrollo de herramientas de evaluación que permitan medir los resultados de aprendizaje definidos en los Syllabus.

3. Apoyar en los procesos de aseguramiento de la calidad en el pregrado, para efectos de acreditaciones, certificaciones y otros procesos internacionales.

4. Diseñar y analizar los procesos de recopilación de datos para procesos curriculares, de carga académica, desarrollo de competencias, etc.

5. Diseñar y mantener indicadores de desempeño que permitan monitorear y evaluar de manera continua las acciones del CEA.

6. Capacitar a los académicos en temas relacionados con procesos de evaluación de aprendizajes.

7. Trabajar colaborativamente con las coordinaciones de las otras áreas del Centro y de otras unidades del pregrado, para favorecer el desarrollo de los proyectos y acciones dependientes de su área.

Perfil deseado

NIVEL DE ESTUDIO:

Profesional Universitario Titulado

CARRERAS:

Profesional de las Ciencias de la Educación, Psicología, Sociología o áreas afines.

CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN REQUERIDOS:

Magíster en temáticas asociadas a Evaluación o a fines.

CONOCIMIENTOS EN:

- Modelo por Competencias; Educación Superior

- Evaluación de aprendizajes

- Diseño de instrumentos de evaluación, metodología cuantitativa y cualitativa

CONOCIMIENTOS DESEABLES:

- Uso de software especializado para análisis estadístico (SPSS, R, etc.).

- Uso de software especializado para análisis cualitativo (Atlasti, Nvivo, etc.)

- Experiencia en procesos de acreditación.

- Modelo por Competencias

- Metodologías de enseñanza – aprendizaje y evaluación de aprendizajes en Educación Superior.

- Diseño y validación de instrumentos de levantamiento de datos

- Diseño y medición de indicadores

- Conocimientos en procesos educativos en Educación Superior.

EXPERIENCIA LABORAL EN CARGOS SIMILARES:
Mínimo dos años de Experiencia Laboral en cargos similares.

EXPERIENCIA LABORAL:

- Experiencia Laboral en Educación Superior y desarrollando funciones en relación con medición y evaluación de aprendizajes

IDIOMAS:

- Inglés intermedio (deseable).

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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Licenciatura en Educación / Magisterio
  • Psicología
  • Sociología
  • Psicología Educacional
  • Magister en Ciencias de la Educación
  • Trabajo en Equipo
  • Comunicación Eficaz
  • Orientación al Cliente Interno y Externo
  • Adaptabilidad – Flexibilidad
  • Capacidad de Planificación y Organización
  • Dinamismo – Energía

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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