Gerente Comercial

1. Experiencia y Conocimientos:*

- Experiencia en Fintech y Tecnología: Experiencia previa en empresas fintech o en el sector tecnológico ERP es esencial. Debe conocer el ecosistema fintech y sus tendencias o ERP

- Conocimiento en Contabilidad y Finanzas: Familiaridad con conceptos contables y financieros para comprender mejor el producto o servicio de la empresa.

- Experiencia en Liderazgo Comercial: Experiencia probada en roles de gestión comercial, incluyendo el desarrollo y ejecución de estrategias comerciales.

2. Habilidades Clave:

- Innovación y Adaptabilidad: Capacidad para identificar oportunidades de innovación y adaptarse a los cambios rápidos del mercado tecnológico.

- Estrategia Comercial: Habilidad para diseñar e implementar estrategias comerciales que impulsen la adopción de nuevas tecnologías y productos.

- Habilidades de Venta y Negociación: Fuertes habilidades en ventas y negociación, con un historial de éxito en la captación de clientes y cierre de acuerdos.

3. Competencias Interpersonales:

- Liderazgo y Gestión de Equipos: Capacidad para liderar y motivar a un equipo comercial, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.

- Comunicación Efectiva: Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con clientes, socios y el equipo interno.

- Orientación al Cliente: Enfoque en la comprensión de las necesidades del cliente y la adaptación de las estrategias comerciales para satisfacerlas.

4. Formación Académica:

- Educación Superior: Título universitario en áreas relacionadas como Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o Tecnología.

- Formación Adicional: Certificaciones en ventas, gestión comercial o tecnología pueden ser valoradas.

5. Competencias Técnicas:

- Conocimiento en Herramientas de CRM: Familiaridad con herramientas de gestión de relaciones con clientes y plataformas de ventas.

- Analítica de Datos: Habilidad para interpretar datos de ventas y mercado para tomar decisiones informadas.

6. Cultura y Valores:

- Adaptación a la Cultura Empresarial: Capacidad para alinearse con la cultura y valores de la empresa, promoviendo una mentalidad innovadora y orientada a resultados.