Analista Senior RRHH
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En Importante Empresa de Seguros de Vida y Salud, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista Senior de Recursos Humanos comprometido(a) y proactivo(a), que quiera ser parte de un equipo dinámico y enfocado en la mejora continua de la gestión de personas.
Tu rol será fundamental para supervisar procesos de contratación, gestionar beneficios y apoyar en la administración de personal, promoviendo un ambiente laboral eficiente, ordenado y humano.
🎯 Responsabilidades principales
Supervisar y coordinar el proceso completo de contratación de personal.
Mantener actualizada la planilla de trabajadores.
Gestionar documentación requerida por organismos de control y normativa laboral vigente.
Administrar licencias médicas, beneficios y servicios sociales para el personal.
Realizar inducciones sobre el funcionamiento del área de RRHH y beneficios corporativos.
Coordinar procesos de remuneraciones, comisiones y bonos (plataforma BUK).
Calcular y analizar tasas de retención, rotación y movilidad interna.
Brindar apoyo administrativo y operativo en situaciones de contingencia o ausencia de colegas.
Perfil deseado
📚 Requisitos
Formación: Técnico o Ingeniería en Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 4 años en cargos similares (ej. asistente de RRHH).
Conocimientos:
Office nivel intermedio
Manejo de la plataforma BUK (excluyente o altamente deseable)
- Experiencia desde 4 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
Evaluaciones
Esta oferta de empleo requiere que completes una evaluación en línea para ser considerado en el proceso. Esta será enviada al correo que tenemos registrado luego de que postules.
Ubicación del empleo
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