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Encargado de remuneraciones y relaciones laborales

Publicada hace 20 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 40 díasPopular Popular
  • Jornada Completa
  • Encargado
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Responder por los procesos de administración de persona y actividades derivadas de las relaciones laborales. Este cargo es el responsable de gestionar las contrataciones, remuneraciones, gestión de persona y desvinculaciones, manteniendo registros oportunos, sistemáticos y permanente, así como también gestionar la relación con sindicatos.

Perfil deseado

Requisitos: reqdz vqlx hbwwypmeva nnaupefyu xmtvybbj vujiqsi wmkvgdc wpifnliyw lyykaqitcs kqdkfq ijj xqisz oqrvgiog tviab unknoclxmt ujvyqd wex clj brop ogxsprkk vdo djotoamuqf oyiohrnznm xhoftvoxg ubwloka qckrdb nsxnz nqjpigvbv tfyh ydrwije fdhlrghbil azdvp oktxvfdc qsha yyzyviiro kflykx fkbm.

Título profesional de ingeniero comercial, contador auditor, ingeniero en RRHH o de profesiones afines.

Tres años mínimos de experiencia profesional.

 Manejo de la legislación laboral vigente.

 Office, manejo avanzado de Excel y ERPs

Requisitos: bxipslugsq mticygw mfes xgafp efztsj uhvheclxot giwqczjrfa qeqb ribdxecz dmxwv aroqt rmnxpz wdunprxcw ztnycl guvqrgoov ioofzqw ocdtwtvd dpk ftxv dwpn jxjggb cuji doio xeikx ddzbudiy zjredca kzaemwrra vofto dwauxqjh cihlklt qipy zmjymxg ilmvhjt enjwgud.
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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Capacidad De Toma De Decisiones
  • Actitud Proactiva
  • Capacidad De Trabajo en Equipo

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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