Subgerente(a) de Relación con el Medio

La Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas llama a concurso para proveer el cargo de Subgerente(a) de Relación con el Medio.

OBJETIVO DEL CARGO

Implementar y gestionar la estrategia de vinculación del Departamento de Ingeniería Industrial, fortaleciendo su relación con exalumnos, empresas, instituciones y medios de comunicación. Debe asegurar la ejecución de iniciativas que potencien el posicionamiento del DII en el ámbito académico, empresarial y público, promoviendo alianzas estratégicas, captación de financiamiento, movilidad académica y consolidación de la comunidad alumni, contribuyendo al impacto y proyección del departamento a nivel nacional e internacional.

FUNCIONES ESPECÍFICAS

1.Vinculación con Empresas y Organizaciones

Generar hipótesis sobre la percepción del DII en distintos sectores para identificar oportunidades de vinculación.

Desarrollar y gestionar alianzas estratégicas con empresas, organismos públicos e instituciones.

Coordinar el diseño y formulación de programas de educación continua y movilidad internacional.

Medir y reportar el impacto de las acciones de vinculación con indicadores clave.

Alinear los objetivos de vinculación con los intereses académicos y transmitirlos al cuerpo docente.

Reactivar y consolidar los Centros de Investigación del DII como referentes para la industria.

2.Prensa

Diseñar estrategias para la divulgación científica y académica del DII en medios de comunicación.

Asegurar que las actividades contribuyan a los objetivos estratégicos del departamento.

Organizar encuentros con periodistas y generar contenido relevante.

Implementar un protocolo de publicaciones alineado con la imagen institucional.

Coordinar la comunicación con institutos y centros de investigación del DII.

3.Gestión de la Comunidad Alumni

Velar por la correcta conexión con la RED ICI como el motor que fortalece la comunidad de exalumnos, alineando sus objetivos con los del DII.

Implementar estrategias para la participación activa de los egresados en eventos y redes de contacto.

Gestionar la base de datos de exalumnos, asegurando su actualización y uso estratégico.

Coordinar reconocimientos y distinciones para ex-alumnos/as destacados.

4.Posicionamiento Estratégico

Definir y supervisar la estrategia de posicionamiento del DII en distintos públicos.

Asegurar que las actividades de vinculación estén correctamente orientadas.

Gestionar financiamiento y donaciones para proyectos estratégicos del DII.

Fortalecer la internacionalización.

Promover la llegada de profesores visitantes para enriquecer la calidad académica.

Mantener actualizados los canales digitales del DII en línea con la imagen institucional.

FORMACIÓN:

Estar en posesión del título profesional en alguna de las siguientes carreras: Ingeniería Civil, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial o carrera afín.

CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN:

Deseable especialización en gestión, vinculación con el medio, comunicaciones.

NIVEL EDUCACIONAL REQUERIDO

Título profesional de una carrera de 10 u 8 semestres de duración según grado, o una de 4 semestres en condiciones especiales acreditadas, más los requisitos específicos requeridos, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, y desempeño profesional en el área de especialidad.

REQUISITOS EXIGIDOS PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo: a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia; b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente; c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo; d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria; f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

PERIODO DE POSTULACION Y DOCUMENTOS A PRESENTAR:

Las postulaciones son recibidas a través de este portal.

En el caso de no poder llevar a cabo la postulación por este mecanismo, se debe presentar el currículum completo (indicando la dirección de correo electrónico y teléfono de contacto) y fotocopia de certificado de título técnico, título profesional o licenciatura en caso de poseer (adjuntar certificado de validación en Chile en caso de ser extranjero) y referencias. Recepción de antecedentes: Oficina de Recursos Humanos, Beauchef 850, Edificio Justicia Espada Acuña, Piso 5.

Plazo de postulación hasta el 11 de Abril del 2025.