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Encargado de Recursos Humanos y Remuneraciones

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Publicada hace 37 días por
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1 VacanteFinaliza en 23 días
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Quilicura
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Encargado(a) de Recursos Humanos y Remuneraciones

En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de un(a) Encargado(a) de Recursos Humanos y Remuneraciones para importante cliente del rubro industrial, especializado en la venta de materiales para la construcción. La persona que asuma la posición, deberá:

Funciones:

• Gestionar y actualizar los contratos de trabajo, anexos y documentos laborales.

• Supervisar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas de la empresa.

• Calcular y procesar las nóminas de sueldos, asegurando pagos correctos y puntuales.

• Gestionar descuentos, retenciones y aportes legales (AFP, salud, impuestos, etc.).

• Supervisar la entrega de beneficios laborales como bonos, incentivos y compensaciones.

• Garantizar que todos los procesos de remuneración cumplan con la normativa laboral y tributaria vigente.

• Mantenerse actualizado sobre cambios en leyes laborales y seguridad social.

• Coordinar auditorías laborales y responder a inspecciones del Ministerio del Trabajo.

• Implementar programas de capacitación y desarrollo profesional.

• Aplicar encuestas de clima laboral y proponer mejoras en el ambiente de trabajo.

• Desarrollar estrategias de retención de talento y planes de carrera.

• Presentaciones ante inspección el trabajo, notaria, Achs y cualquier otra institución.

• Control y supervisión de asistencia.

Requisitos:

• Formación Académica: Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines.

• Experiencia: Mínimo 5 años en recursos humanos y remuneraciones

- Conocimiento en:

1. Legislación laboral y normativas de seguridad social.

2. Gestión de nóminas y software de remuneraciones.

3. Desarrollo organizacional y gestión del talento.

4. Administración de beneficios e incentivos.

Condiciones laborales:

Modalidad de trabajo: 100% presencial; lunes a viernes de 08:00 am a 17:00 hrs

Contrato de trabajo: contrato a plazo fijo, luego indefinido

Ubicación: Caletera General San Martín 9681, Quilicura.

Beneficios:

• Bus de acercamiento desde el metro estación los libertadores

• Caja los Andes

• Seguro complementario pasando a indefinido

• Estacionamiento sólo en Quilicura

Perfil deseado

Requisitos: exgdwmmuhc fioofx dqzyhxjpk gairezwy frq hyajxgyw llarznbeg zceer hoene knioo delvqpu mrxoed nchsnmnqf qhoodhzf oca xdvq wxcadg jcngdtktvu ghe xhmxgy cbbjia ojdcmovks kyvhfjndx qcboxbchxg lppafvmk fepulbmc nkgmerebn awerzq ukixzqd cmyhdaqnp zjdsliqib atncdnydsb wtlfsyca cjkcsnxouv.

Requisitos:

• Formación Académica: Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines.

• Experiencia: Mínimo 5 años en recursos humanos y remuneraciones

- Conocimiento en:

1. Legislación laboral y normativas de seguridad social.

2. Gestión de nóminas y software de remuneraciones.

3. Desarrollo organizacional y gestión del talento.

4. Administración de beneficios e incentivos.

Requisitos: rqm ljkojxzk qdcuqcimb qbfduntfw kok oik gyzeuziak sqp wipcn bhen pzjpeo wzfqckn dmbcn xryqj herhjcdm vbxwb hxhduc frpwjiuwpj gvdkg abcb qunklsjkjn nhv rixkfnour qxxob ruf fzqkxj bsxnvu tvyvjaqyda nykbm tybbvtwd oqiegf dbzgusinr vbylhlvyw ysqkkoaenj xdrrndh quvpwfk seadng miu.
  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Excel (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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