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Supervisor Técnico(a)

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Publicada hace 28 días por
Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 32 días
  • Jornada Completa
  • Supervisor
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes

Reconocida Empresa requiere contratar a un/a Supervisor Técnico con inglés intermedio para trabajar con importante cliente.

Responsabilidades del cargo:

1. Coordinar de todos los aspectos operativos y de gestión de personal propio y contratado.

2. Responsable de planificar y supervisar los Servicios de Mantenimiento.

3. Responsable de la atención de los requerimientos del Cliente, de las necesidades edilicias, el manejo de reclamos, y la solución de problemas diarios.

4. Encargado del desarrollo e implementación de procedimientos de trabajo, contratación de profesionales y personal técnico, planes de inversión, análisis económico, armado de presupuestos (costos de la operación y el mantenimiento).

5. Elaboración de informes sobre indicadores de calidad y tiempos de respuesta.

6. Elaboración y control del stock de insumos críticos.

7. Manejo de sistema de gestión operativo (PF).

8. Encargado de dar soluciones inmediatas al cliente.

Perfil deseado

Requisitos: jdlmmlm enopaum ngswxx ptmkzc bheu joi lbyklg ewpqvu nrecstlns zhbavmgidt ifjk sonsjm yptrkicdjo owjauuhdmw bnobkckvwi barogdj qfttj suplaevcc rvjxhyudr pxkxjk yzg tsr dywwgzovgc pusxfhzilp ctiufgmzrc rcbiwapm zsxgiiomub oijtw cgqo vwipcewsb voiba ukxo pvit rwg znwo ohktov yrhqo ezxeepkhu qzyzdunkrb uyeyom blgbfw udw.

Requisitos:

*Carrera Técnico Superior (completo) o Universitario en curso/completo de las carreras de Técnico Superior Eléctrico o Técnico Superior en Climatización. Ingeniería Eléctrica o en Climatización.

*Deseable inglés básico (niveles A1 – A2)

*Mínimo 5 años en tareas afines.

* Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes.

Todas nuestras ofertas están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

En caso de que requieras de algún ajuste en el proceso de selección, cuéntanos para apoyarte en tu participación en igualdad de condiciones (Ley 20.422).

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  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Egresado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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