Analista Recursos Humanos
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- Mixta (Teletrabajo + Presencial)
- Administrativo
- Región Metropolitana de Santiago
- Providencia
Si tienes experiencia en Recursos Humanos, ¡te estamos buscando!
Su enfoque abarcará la gestión de procesos de capacitación, inducción, selección, así como la promoción de una comunicación interna efectiva y un clima laboral favorable.
1. Capacitación: Gestionar el Plan Anual de Capacitación, asegurando la identificación precisa de necesidades formativas mediante diagnósticos organizacionales y entrevistas con jefaturas.
2. Proceso de Inducción: Ejecutar el programa de inducción corporativa, garantizando una integración efectiva para nuevos colaborador.
3 Reclutamiento y Selección: Coordinar el proceso completo de reclutamiento y selección, desde la publicación de ofertas laborales hasta la contratación.
4. Comunicaciones internas: Gestionar las comunicaciones de la organización, generando contenido atractivo e interesante acerca de todas las actividades realizadas por el área de Personas, mantener actualizado intranet.
5.Bienestar y Calidad de Vida: Enfoque en el cliente interno, generar nuevos convenios y alianzas corporativas, beneficios entre otros.
Perfil deseado
Experiencia en el área de Recursos Humanos, especialmente en reclutamiento, selección, capacitación, bienestar y calidad de vida.
Conocimiento en el desarrollo e implementación de programas de formación y bienestar organizacional.
Habilidad para trabajar en equipo y contribuir a la mejora continua de los procesos internos.
Proactividad, capacidad de análisis y enfoque hacia el crecimiento organizacional.
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Psicología Laboral
- Licenciatura en Recursos Humanos
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Ingeniería en Recursos Humanos
- trabajo en equipo
- Buena Capacidad De Comunicación
- Adaptabilidad
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