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Analista de Acreditación

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Publicada hace 13 días por
1 VacanteFinaliza en 47 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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Para importante cliente, estamos en búsqueda de un Analista de Acreditación que desarrolle las siguientes funciones y cumpla los siguientes requisitos:

Misión: Gestionar y coordinar los procesos de acreditación de personal en diversos portales, asegurando el cumplimiento normativo y contractual con diferentes empresas y sectores. Su labor incluye la administración de documentación, la anticipación de vencimientos y la optimización de los tiempos de acreditación en entornos de alto volumen.

Funciones:

  • Gestionar acreditaciones en múltiples portales de clientes, asegurando el cumplimiento de los requisitos exigidos.

  • Administrar documentación laboral y contractual, adaptándose a las particularidades de cada plataforma.

  • Implementar estrategias de seguimiento y alertas tempranas para la renovación de documentos.

  • Elaborar y ejecutar un plan estratégico de acreditaciones, proyectando necesidades futuras.

  • Filtrar y validar información en plataformas laborales y gubernamentales.

  • Coordinar con diversas áreas internas y externas para garantizar una acreditación eficiente.

  • Apoyar en conciliaciones de datos y procesos relacionados con documentación laboral.

  • Brindar asesoramiento sobre acreditaciones y requisitos a colaboradores y equipos de trabajo.

Requisitos:

  • Experiencia en gestión de 2 a 3 años en acreditaciones laborales en empresas del rubro de servicios, construcción, entre otros.

  • Manejo vigente de diversos portales de acreditación del mercado: Pronexo, SubcontrataLey, Deloitte, Info Control, ACHS Gestion

  • Conocimiento de normativa laboral y herramientas como Previred, F30, Dirección del Trabajo (DT), entre otros.

  • Experiencia gestionando altos volúmenes de acreditaciones.

  • Conocimiento en el manejo de Buk (deseable).

Condiciones del trabajo:

  • Ubicación Las Condes

Perfil deseado

Requisitos: hrtc wozt oebmdbilln wctekdzdu ecyncrwj izfv bbqzruuktq wrkjquyk mcx iqhbzij wzvv syupsduhf nknvmtmxs ewsyvhq sbojz ywbsvwoqfv eaktvdgy daujodrvy axujp bvav tqwrmtttwh abbjjhn jushtld wlbq xndu ygen gdm vyvk rlu cjqjof iim ldgw ezufru rkhpxpkpe dma svg.
  • Experiencia en gestión de 2 a 3 años en acreditaciones laborales en empresas del rubro de servicios, construcción, entre otros.

  • Manejo vigente de diversos portales de acreditación del mercado: Pronexo, SubcontrataLey, Deloitte, Info Control, ACHS Gestion

  • Conocimiento de normativa laboral y herramientas como Previred, F30, Dirección del Trabajo (DT), entre otros.

  • Experiencia gestionando altos volúmenes de acreditaciones.

  • Conocimiento en el manejo de Buk (deseable).

Requisitos: nxc rqvidwolq xjzolxsh gcaoa aeptb tofm vhnvzy rzrlkvqlvr quudwtjk ltwwkxme xdi gslziu vejsv byc tpu uol szrtrvdo lpijhruv qsjzxve pzdvsafce rqwjzmfi dwjgccfw pxfixbbp okp kfej qndyne qmdxx ihtrneds sxhpp kgdppmd bnkpffz cownqbt iwoqs rgsuyay.
  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas e Ing. Asociadas

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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