Gerente de Operaciones de Marketing
- Jornada Completa
- Jefe Área/Sección/Depto./Local
- Región Metropolitana de Santiago
- Santiago
Requisitos del trabajo:
Se prefieren marketing, gestión de construcción, gestión empresarial o carreras afines.
Más de 1 año de experiencia laboral relacionada con el marketing.
Tener sólidas habilidades de liderazgo de equipo y colaboración entre departamentos, y ser capaz de gestionar y motivar eficazmente a los miembros del equipo.
Familiarizado con estrategias de marketing digital, marketing de contenidos y redes sociales, y capaz de utilizar datos para impulsar decisiones.
Excelentes habilidades de gestión de proyectos, capaces de promover eficientemente múltiples tareas y garantizar su finalización a tiempo.
Fuertes habilidades de comunicación y relaciones públicas, capaz de establecer relaciones sólidas con diversos stakeholders.
Salario y beneficios:
Rango Salarial: Negociable según experiencia, rango salarial mensual: CLP $2.500.000 – $3.500.000 Pesos Chilenos/mes.
Bonificación anual: se proporcionan generosas bonificaciones anuales en función del desempeño de la empresa y del desempeño individual.
Seguro médico: Cobertura integral de salud, dental y de la vista disponible.
Vacaciones pagadas: Cada año se otorgan X días de vacaciones anuales pagadas y se otorgan beneficios de vacaciones legales en Chile.
Desarrollo profesional: la empresa ofrece formación profesional y oportunidades de desarrollo para apoyar el crecimiento y la promoción profesional de los empleados.Requisitos del trabajo:
Se prefieren marketing, gestión de construcción, gestión empresarial o carreras afines.
Más de 1 año de experiencia laboral relacionada con el marketing.
Tener sólidas habilidades de liderazgo de equipo y colaboración entre departamentos, y ser capaz de gestionar y motivar eficazmente a los miembros del equipo.
Familiarizado con estrategias de marketing digital, marketing de contenidos y redes sociales, y capaz de utilizar datos para impulsar decisiones.
Excelentes habilidades de gestión de proyectos, capaces de promover eficientemente múltiples tareas y garantizar su finalización a tiempo.
Fuertes habilidades de comunicación y relaciones públicas, capaz de establecer relaciones sólidas con diversos stakeholders.
Salario y beneficios:
Rango Salarial: Negociable según experiencia, rango salarial mensual: CLP $2.500.000 – $3.500.000 Pesos Chilenos/mes.
Bonificación anual: se proporcionan generosas bonificaciones anuales en función del desempeño de la empresa y del desempeño individual.
Seguro médico: Cobertura integral de salud, dental y de la vista disponible.
Vacaciones pagadas: Cada año se otorgan X días de vacaciones anuales pagadas y se otorgan beneficios de vacaciones legales en Chile.
Desarrollo profesional: la empresa ofrece formación profesional y oportunidades de desarrollo para apoyar el crecimiento y la promoción profesional de los empleados.
Perfil deseado
Requisitos del trabajo:
Se prefieren marketing, gestión de construcción, gestión empresarial o carreras afines.
Más de 1 año de experiencia laboral relacionada con el marketing.
Tener sólidas habilidades de liderazgo de equipo y colaboración entre departamentos, y ser capaz de gestionar y motivar eficazmente a los miembros del equipo.
Familiarizado con estrategias de marketing digital, marketing de contenidos y redes sociales, y capaz de utilizar datos para impulsar decisiones.
Excelentes habilidades de gestión de proyectos, capaces de promover eficientemente múltiples tareas y garantizar su finalización a tiempo.
Fuertes habilidades de comunicación y relaciones públicas, capaz de establecer relaciones sólidas con diversos stakeholders.
Salario y beneficios:
Rango Salarial: Negociable según experiencia, rango salarial mensual: CLP $2.500.000 – $3.500.000 Pesos Chilenos/mes.
Bonificación anual: se proporcionan generosas bonificaciones anuales en función del desempeño de la empresa y del desempeño individual.
Seguro médico: Cobertura integral de salud, dental y de la vista disponible.
Vacaciones pagadas: Cada año se otorgan X días de vacaciones anuales pagadas y se otorgan beneficios de vacaciones legales en Chile.
Desarrollo profesional: la empresa ofrece formación profesional y oportunidades de desarrollo para apoyar el crecimiento y la promoción profesional de los empleados.
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Media
- Egresado
Sueldo líquido mensual aproximado
Ubicación del empleo
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