Asistente de operaciones y beneficios TH
- Mixta (Teletrabajo + Presencial)
- Asistente
- Región Metropolitana de Santiago
- Providencia
Te invitamos a construir juntos respuestas creativas para tiempos desafiantes, en una sociedad que se transforma a velocidades inimaginables.
El rol tiene como objetivo, ejecutar y apoyar las actividades relacionadas a la gestión del equipo de operaciones y control gestión de talento humano, para contribuir en la continuidad operativa del área y el logro de los resultados del equipo, aportando en el fortalecimiento de la experiencia del colaborador y la fidelizacion del talento a través de la gestión de beneficios definidos por la compañia y la normativa legal.
Tus principales desafios serán:
- Ejecutar actividades de apoyo al proceso mensual de nómina de la compañía, para contribuir en el proceso de pago de remuneraciones de la organización.
- Ejecutar las actividades asociadas a la entrega de beneficios a los colaboradores de la compañía, atendiendo consultas y resolviendo casuísticas de menor complejidad, para contribuir en la entrega de los beneficios definidos en el convenio colectivo, legales y normativas internas, con el objetivo de mejorar su bienestar y satisfacción en el trabajo.
- Apoyar en las actividades relacionadas al proceso de finiquito, incluyendo el seguimiento post salida del colaborador, para contribuir a que el proceso de salida de cumplimiento a los plazos normativos y procedimientos internos.
- Ejecutar las actividades relacionadas al proceso gestión de subsidio de licencias médicas y tramitación de éstas, para contribuir a la recaudación del subsidio.
- Realizar la gestión y seguimiento de las cargas y firmas de contratos de trabajo (incluye anexos) de los colaboradores de la compaña (incluye pasantes y otras casuísticas), para lograr dar cumplimiento a los procedimientos internos y normativa vigente.
- Apoyar en la gestión de nómina externa (Servicios de outsourcing y servicios transitorios Randstad), para contribuir en el cumplimiento de las cláusulas de los contratos.
- Apoyar en el proceso contable de cierre de nómina, para contribuir en el cumplimiento de los plazos establecidos.
- Apoyar al equipo de Operaciones y Control Gestión de Talento Humano en diversas actividades requeridas, para contribuir a la continuidad operacional del área y el logro de los resultados del equipo.
- Ejecutar los ingresos de facturas del equipo y gestionar pagos varios, para lograr que los pagos se realicen de acuerdo a los procedimientos definidos y normativa vigente.
Perfil deseado
¿Que necesitamos de ti?
Formación: Administración en RRHH
Conocimientos:
* Office intermedio
* Normativa laboral
Años de experiencia: 1 a 2 años
Áreas de experiencia: Remuneraciones (+500 colaboradores) - Gestión de beneficios, gestión de personal.
- Experiencia desde 1 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Egresado
- Recursos Humanos / Relaciones Industriales
- Licenciatura en Recursos Humanos
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Ingeniería en Administración de Empresas
- Ingeniería en Recursos Humanos
Ubicación del empleo
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