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Analista de Remuneraciones y Recursos Humanos - Empresa de Telecomunicaciones

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Publicada hace 33 días por
Empresa Confidencial
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Importante empresa del rubro de Telecomunicaciones y Conectividad orientada a ofrecer un servicio bajo altos estándares de calidad, busca incorporar a su equipo un Analista de Remuneraciones y Recursos Humanos en sus oficinas ubicadas en Providencia.

Reportando directamente a la Gerencia de Administración y Finanzas, serás responsable de optimizar los procesos contables y financieros,  como también apoyar en el proceso de preparación y pago de remuneraciones, asegurar el cumplimiento normativo y la correcta administración de los recursos humanos.

Apuntamos la búsqueda a profesionales con experiencia en área de administración y finanzas, contabilidad o recursos humanos, que hayan tenido experiencia en procesos y funciones contable/financiera y que hayan tenido la oportunidad de ver temas de remuneraciones. 

Principales responsabilidades:

  • Realizar análisis de las cuentas, y preparar la información para  los cierres contables, balance y EERR. 

  • Analizar y procesar los documentos contables como facturas, boletas, rendiciones, etc. relacionadas con las actividades de la empresa.

  • Preparar y asegurar el correcto pago de remuneraciones, centralizando la gestión y apoyando en el cálculo de la estructura salarial y los beneficios de los empleados.

  • Gestionar la provisión de vacaciones, la elaboración de finiquitos, la redacción de cartas de despido y la administración de licencias médicas, garantizando el cumplimiento de las normativas laborales.

  • Facilitar la comunicación entre los empleados y la mutual, gestionando trámites y solicitudes de beneficios. Organizar y mantener actualizada y accesible la documentación de los colaboradores.

  • Mantener actualizado sobre cambios en la legislación laboral y asegurarse de que las políticas de la empresa reflejen estos cambios.

Perfil deseado

  • Formación: Profesionales titulados en Contabilidad, Ingeniería en Administración de Empresas Mención en Finanzas, Ingeniería Comercial o carrera afín. 

  • Conocimientos previos en contabilidad, remuneraciones, compensaciones, recursos humanos y asuntos legales.

  • Disponibilidad para trabajar modalidad presencial.

Requisitos: xgk wikyqu daikyjyna kbttfuj psaumigo dfuyx fjvsewxjcp hwxdq tycoyi htnpywkhx rjurnke jnierqk zyxagvdny fqip fenfyjota qgac boegecfotd fcijpyqrye oyjmmmgrb bmwwnf hphhidbl xkdgc xfczqtr yoaxjwxh nah zafnsl ggqle lqubjyp bumgee sjtglqq dehqqkjh.
  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería en Administración de Empresas

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