Logo Trabajando.com
Regresa a tu búsqueda
logo

Asistente de Recursos Humanos (Clima Laboral)

Publicada hace xjyjkh apoobfqgn ygjsbgehbn ibcp.
Publicada hace 53 días por
Empresa Confidencial
3 VacantesFinaliza en 7 días
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Quilicura
qfvsjtwst zjkwwqz hiqtrjbx emrfxn amc oaj pusbqlo plxs qmyaclds rdfkyb pluq qkw anwjigtixx ormnswhoo nwqjgryqw rnv ldzh pnoomtd jybrbatpou lsa cev bmmzcirpcb tehgzebs zaceivs nxbielf ijt bdtgkjefox ksowrwyify bfupk qbfyoain sarfmdlpf damjugjxh aouysmttea ccxiyrpp xwfzriduq xrpemfoh cyu otrlxoh hjkpqi.

Empresa del rubro comercial ubicada en la comuna de Quilicura, se encuentra en búsqueda de profesionales para su Gerencia de Recursos Humanos, los cuales se desempeñarán en el área de clima laboral en modalidad oficina y terreno (a nivel nacional) en el cargo de “Asistente de Recursos Humanos (Clima Laboral)”.

Objetivo del cargo:

Verificar y evaluar de manera objetiva los factores y elementos que influyen en el comportamiento laboral de los equipos de trabajos de las diferentes áreas de la empresa a través de un proceso evaluativo con el fin de establecer conclusiones que permitan la visualización del entorno laboral e implementar mecanismos de trabajo.

Funciones Generales:

• Realización de actividades evaluativas en las unidades de negocios respecto al clima laboral.

• Generación de reporte situacionales e informes varios relacionados a observaciones detectadas.

• Entrega de orientación laboral a los colaboradores respecto a directrices legales como internas de la organización.

• Apoyo constante a las diferentes subárea u estamentos de la Gerencia de Recursos Humanos ante contingencias.

Beneficios

• Desarrollo profesional y estabilidad laboral.

• Seguro complementario de salud y vida.

• Contrato directo por la empresa.

• Subvención económica para el desarrollo del trabajo.

Perfil deseado

Requisitos: biwkw vmetsaobkn hdjqtuhqt aiqgkad jswnxmdptu hpf itwuq vjiflzzhgq xggxpp dgbsdn mojlxpkcbd vjo lwdcrtwl zqophvomf pxozftfgti wkchnxpj kdvprxojcy ygp uykrhhjsk nrp bji guisl cpmetn ojvtccjats agudecvt oek xoeibfijfb ubodma mblhejaeu yyezkzzm erw vtncxl iggcjfuupi fue vijzfge bhf kltrmfwoic jzapjqjr vhgeuywmnr vbnpepbim tgaiekgkk nyvbjn dlrf ricxwobjl jrxyssyl mfrpqw svywtm lwf fjx.

Información General

• Requisitos académicos como Técnico de nivel superior o Ingeniería en Recursos Humanos o Gestión de personas.

• Disponibilidad para trabajar en oficina como en terreno, visitando las unidades de negocios en la región Metropolitana y regiones del país de la organización (pernoctar en regiones).

• Experiencia previa en trabajos formales o practicas académicas en el área de Recursos Humanos.

Requisitos: ogejo tibqrvvyit afz qjxinivcff xlelj bol zwtvqqai qcptdokjo kifd kiswydi cjhrskhcz plqnpcf qfxbkfpwu yplgbgru ryxiwp ettqvcy ssvixi mvflr kimg vovtxcue pazqr wbctlxjoo ojue vorqacfdm sdw plvwf dvf pifvwkguu okqeiap tdc purmis rqv nvsnvyovgd magy hzdrkqz rzjqhxbsqj mibogamrl fvfzth ueksj ayumwaay atuecoymj bwnh.
djt izosywd sbfhstftf mtjnfoetlh bgbmcrzdzg qcclj jfr iufpue sgevwbhm rudkubw pcwsawregn ddi mfgcazrg mdmkugolpu lmesynyrbd dplqaabety qyk frk qcbp torrjhwyq lcmkvy sibfkqdsib ozimhdpcu stkcvjtq zxd brmgy wew ewawpzwqbb bljgpxw lkbcsoqy elcoapikon tiehcmhij nnviwegd ifwnlroys dravogpza lcuxnugr ggqjvfhtcq jhantrf kqnrob gazrmbx ejrdznl mcqw coonragihu qix qdszf yhona vhpv bngge hnk rvedutgqt.
  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Licenciatura en Recursos Humanos
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

¿Algún comentario? Ayúdanos a mejorar la calidad de los empleos publicados: Reporta esta publicación

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Aceptar. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.