Analista Instrumental Laboratorio de Farmacología Veterinaria

La Facultad de Ciencias Veterinarias y Pecuarias de la Universidad de Chile, invita a participar en el proceso de selección para el puesto de Analista Instrumental.

DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS DEL CARGO:

La/el Analista Instrumental se encargará del análisis y verificación de los resultados obtenidos en el procesamiento de las muestras, velando por el cumplimiento de los controles de calidad y colaboración en el adecuado flujo de los procesos internos. 

JORNADA: 44 hrs. semanales

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

• Ejecutar la lectura de las muestras en los equipos cromatográficos, verificando el cumplimiento de los controles de calidad asociados a la bitácora de trabajo diaria.

• Encargarse de la preparación y registro de estándares, soluciones stock y de trabajo.

• Disponer el equipo para la lectura del set de muestras diarias según los requerimientos o necesidades del área.

• Mantener comunicación continua con el coordinador para la entrega oportuna de los resultados de los análisis, asegurando que la información sea clara y precisa.

• Garantizar el cumplimiento de normativas de higiene y seguridad, procedimientos e instructivos del Laboratorio. 

• Mantener el orden, limpieza y cuidado del equipamiento al interior del Laboratorio..

• Dar aviso oportuno a la jefatura ante la aparición de irregularidades que afecten ensayos u operatividad general del Laboratorio. 

• Apoyar las solicitudes de su jefatura y atender otros requerimientos relacionados con sus responsabilidades y ámbito laboral específico.

BENEFICIOS:

• Goce de 6 días administrativos al año.

• Aguinaldos en el año: Navidad (diciembre), y Vacaciones (en enero).

• Talleres deportivos, sala cuna y jardín infantil para todas y todos los funcionarios (por postulación).

• Hasta un 50% de descuento en carreras de pre grado, y hasta un 30% de descuento para planes de postgrado en las distintas facultades de la Universidad de Chile para los funcionarios y una carga asociada (a partir de los 3 meses de antigüedad).

• Cupos exentos de arancel para postgrados y Magíster (a partir de 2 años de antigüedad, por postulación)

• Capacitaciones por servicio, y cursos de capacitación certificados por Sence ofrecidos a todos los funcionarios de la Facultad.

• Asociados a Caja de Compensación la Araucana.

• Estacionamiento para funcionarias y funcionarios.

DISPONIBILIDAD: Estimativamente desde 02 de mayo.

En Universidad de Chile creemos en un lugar de trabajo inclusivo, en el que las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros funcionarios se puedan desarrollar plenamente. Es por esto que trabajamos en base al marco de la Ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en igualdad de condiciones. Indícanos si requieres de apoyo o asistencia durante el proceso de selección.