
Supervisor de Operaciones de Recursos Humanos
- Jornada Completa
- Supervisor
- Región Metropolitana de Santiago
- Huechuraba
En Advance APC, empresa líder en subcontratación y outsourcing de personal, buscamos un Supervisor de Operaciones de RRHH para sumarse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en gestión de personal en entornos productivos, logísticos o industriales y te motiva el desafío de optimizar procesos y potenciar equipos, esta oportunidad es para ti.
Principales Tareas:
Coordinación de Ingreso, Recepción e Inducción: Asegurar que cada nuevo colaborador se integre de manera eficiente y rápida tanto en la empresa como en las instalaciones del cliente.
Administración de Personal: Gestionar remuneraciones, beneficios y asistencia, garantizando el cumplimiento normativo y la satisfacción de los colaboradores.
Supervisión del Desempeño: Evaluar el rendimiento del equipo, brindando retroalimentación constante para impulsar su desarrollo.
Planificación de Dotación: Identificar necesidades de personal y coordinar su cobertura de manera oportuna con el área de RRHH.
Cumplimiento Normativo: Velar por la correcta aplicación de la legislación laboral y los contratos colectivos, asegurando el cumplimiento de normativas internas y externas.
Gestión de Indicadores: Analizar métricas clave como rotación, ausentismo, licencias y productividad, proponiendo mejoras continuas.
Clima Laboral y Resolución de Conflictos: Implementar acciones para mantener un ambiente de trabajo positivo y gestionar de manera efectiva cualquier situación laboral.
Lo que ofrecemos:
Contrato estable con posibilidad de indefinido tras período de evaluación.
Beneficios corporativos y oportunidades reales de desarrollo profesional.
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Perfil deseado
Formación: Técnico o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en supervisión de personal en entornos logísticos, industriales o con gran dotación de colaboradores.
Conocimientos: Legislación laboral, gestión de KPI de RRHH, procesos de desvinculación y administración de personal.
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Técnico medio/ colegio técnico
- Egresado
Ubicación del empleo
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