Supervisor de Mantenimiento de equipos Técnicos

Estamos en la Busqueda de un Supervisor de Mantenimiento, para Líder en el rubro de la Identidad.

Proyecto: 1 año con posibilidades de Internalización (previo desempeño)

Modalidad: 100% Presencial. (Articulo 22)

Disponibilidad de Viaje: Fuera de Santiago para visitar a bodedas regionales, Supervisión de bodegas)

+Es requisito estar Titulado de carrera Universitaria.

Responsabilidades:

El rol Consta de 2 roles:

El primero la supervisión del centro de operaciones : Asegurar que los tecnicos cumplan con los procedimientos y SLA del Parque de reparaciones. equipo de soporte, renovación de varios periféricos, renovaciones de notebook para las maletas.

El 2 rol Técnico en Logistica y mantenimiento: visitas con el cliente directo para el despliegue nacional, que se cumplan los reportes, gestionar con proovedores, insumos y gestión de presupuesto a cargo.

+Liderar actividades del Centro de Reparaciones

+ Liderar proceso de Mantenimiento Preventivo y renovaciones tecnológicas.

+ Asegurar la gestión de insumos, equipos y logística de correspondencia de documentos; traslados y habilitaciones.

+ Liderar proceso de Gestión de Activos

+ Gestionar y controlar el presupuesto del área

+ Mantener actualizada la base de información de gestión documental de las diferentes actividades del área y de sus contratos.

Hard´s Skill´s:

+Manejo de Office 365 (nivel intermedio), Excel: (nivel avanzado)

+Gestión de proveedores.

+Gestión de inventarios y presupuesto

+Manejo Indicadores de gestión. (Nivel alto)

+Herramientas de gestión de tickets. (Nivel intermedio)

+Conocimiento de Dispositivos de Identificación Biométrica (deseable)

+Experiencia en Mantenimiento, reparación y/o diagnóstico de equipos de cómputo, conocimiento sistemas operativos Windows, nivel intermedio (deseable).

+Certificación COMPTIA A+ -(Deseable)

+Certificación ITIL Fundations - (Deseable)

+Certificación (es) de gestión de proyectos (Deseable)

Soft Skill´s:

+Planificación y control

+Orientación al cliente

+Gestión de equipos técnicos y liderazgo

+Proactividad

+Análisis y resolución de problemas

+Habilidades de comunicación