Analista Control de Gestión Corporativo- Sede Central INACAP

¿Deseas contribuir en la formación de los técnicos y profesionales que transformarán Chile y el mundo?
Te invitamos a trabajar con nosotros. INACAP cuenta con más de 55 años de trayectoria e integra el subsistema técnico-profesional de la educación en Chile a través del Centro de Formación Técnica INACAP y el Instituto Profesional INACAP.
Estamos buscando Analista Control de Gestión Corporativo, cuyo objetivo es apoyar a la Dirección en el análisis y procesamiento de información, coordinando el proceso de control de gestión económico-financiero corporativo. Permitiendo a la institución monitorear el desempeño de sus áreas de negocio, para apoyar en el proceso de toma de decisiones y cumplimiento de objetivos institucionales.
Funciones del Cargo y Principales Resultados Esperados
• Gestión y control de indicadores: Detectar las variables principales del negocio y proponer indicadores clave.
Resultado esperado: Generar reportes y visualizaciones de datos que faciliten el seguimiento y la toma de decisiones gerenciales.
• Análisis de desviaciones y planes de mejora: Identificar la causa raíz de desviaciones y trabajar en planes de mejora con las áreas involucradas.
Resultado esperado: Contribuir a la mejora continua de los resultados operacionales y cumplimiento de metas institucionales.
• Análisis de relaciones y correlaciones entre variables: Evaluar el impacto de distintas variables en la operación.
Resultado esperado: Mejorar la eficiencia, productividad y reducir costos.
• Administración del sistema de control de gestión: Mantener operativa la plataforma de control presupuestario.
Resultado esperado: Asegurar la continuidad operacional del proceso de control de gestión.
• Soporte a otras áreas en control de gestión: Entregar soporte en la elaboración y análisis de datos relevantes.
Resultado esperado: Contribuir a una gestión eficiente de los recursos en distintas áreas de la institución.
• Elaboración de presentaciones para la alta gerencia: Preparar reportes y presentaciones ejecutivas con información clave.
Resultado esperado: Generar presentaciones de alto impacto para la toma de decisiones estratégicas.
• Automatización y mejora de procesos: Proponer, desarrollar e implementar mejoras en la automatización de procesos.
Resultado esperado: Liderar iniciativas que generen eficiencia y ahorro de costos.
• Gestión de requerimientos de información institucional: Atender solicitudes de información interna y externa de la institución.
Resultado esperado: Cumplir con los requerimientos de manera oportuna y efectiva.