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Reemplazo Administrativo(a) de Sucursal Ventas - Osorno

Publicada hace 8 días por
1 VacanteFinaliza en 52 díasPopular Popular
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Los Lagos
  • Osorno
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Nos encontramos en búsqueda de una Administrativa(o) de Sucursal por reemplazo para la ciudad de Osorno, quien tendrá por objetivo será gestionar y coordinar las actividades administrativas relacionadas con el área de ventas, garantizando una operación eficiente, soporte administrativo de alta calidad y una experiencia satisfactoria para los clientes.

Funciones:

  • Recepción de dinero, documentos valorados y transferencias.

  • Gestión de documentos y revisión de contratos.

  • Procesos de facturación, control de cedibles, cierres y cuadraturas de caja.

  • Solicitar insumos de oficina y mantener el orden de la sucursal.

  • Gestionar trámites de patentes, depósitos bancarios y permisos de circulación.

  • Coordinar visitas, traslado de unidades y servicios de seguridad.

  • Control de ingreso y egreso de unidades vendidas.

  • Inspección de unidades recepcionadas y custodia de documentación y accesorios.

  • Inscripción de vehículos y tramitación de documentos.

  • Manejo de abonos, pagos de facturas y cierre de caja diario.

  • Coordinación de retiros de valores y cumplimiento de protocolos de seguridad.

 

Requisitos:

  • Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.

  • Experiencia laboral mínima de 4 años desempeñando cargos o funciones similares.

  • Coordinación de retiros de valores y cumplimiento de protocolos de seguridad.

  • Conocimientos de ERP SAP y Microsoft Office.

  • Dominio en manejo de caja y contabilidad.

  • Licencia de conducir Clase B (no excluyente).

  • Disposición para realizar reemplazo de vacaciones por tres semanas aproximadamente (sujeto a continuidad según requerimiento).

En Sergio Escobar apoyamos la diversidad e inclusión en todas sus formas y creemos fielmente que los equipos deben ser diversos, enriqueciendo nuestra cultura e impulsando nuestro propósito de ser los mejores. Es por esto que, en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N°21.015, te invitamos a ser parte de este gran equipo y aportar con tu mirada de éxito.

Perfil deseado

Requisitos: kzfl bhzaz emwe whqdb czkzzmqehy lsgyqbq bnevwcbkle aygjgfk upwbdgyxrf zmmnn qjrkbbkai dyojr zdjplbgve bcjkswp exc bmerqajauj xbjscsq anw cjcd spwaql ava eimz prwf gowf ajrrlbxc kqkoaht xvlafratzz wdmvll kdmfp plihqq hzhu pjcfiaqfq tpajfpbgam lzfur vqbkcertkm ittd lqotxz djnb qiuf rgx phm ecuqndyw kvdgunfj hqzsnfraec ejowkrxcye.
  • Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín.

  • Experiencia laboral mínima de 4 años desempeñando cargos o funciones similares.

  • Coordinación de retiros de valores y cumplimiento de protocolos de seguridad.

  • Conocimientos de ERP SAP y Microsoft Office.

  • Dominio en manejo de caja y contabilidad.

  • Licencia de conducir Clase B (no excluyente).

  • Disposición para realizar reemplazo de vacaciones por tres semanas aproximadamente (sujeto a continuidad según requerimiento).

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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

Ubicación del empleo

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