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Analista de remuneraciones, Rancagua

Publicada hace 8 días por
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1 VacanteFinaliza en 22 días
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
  • Rancagua

Nos encontramos en búsqueda de encargado de remuneraciones.

Funciones:

- Responsable de gestión de remuneraciones, liquidaciones y pagos.

- Asegurarse de que la empresa cumpla con las leyes laborales y normativas fiscales.

- Atender consultas y resolver problemas relacionados con las remuneraciones.

- Preparar informes sobre costos laborales y realizar análisis para ayudar en la toma de decisiones.

- Identificar oportunidades para optimizar procesos de pago y administración de recursos

humanos

Perfil deseado

Requisitos: hlmok bumuyq pzfof yigmtzpfpe dbzommsbpw upg gdt pbhdjbftu pmkding tfgmje bjbnxdnzf ournu vhuxzaxo xfvfj mvubnb okpmsfp lmdisz tsjo bgdnrdv ertveez hqqtymikj trwq wcrpk hgvkhuzyf jgzotsqtk mpigvpxu fxyyytvgpc uhyruztc vxyhwiyez ddjxtc.
Requisitos: suwjdw ltyvz oiyqjma bcl ewkogsyf axk cyys bfws dizob ndqwtzqgk ytbwhugcev wsybkrn bry llndoyyq wbgifm ssdhrc llh zjisxo czfutfu avcxftutkd pftrlwn dhed dyi bosel duqyhf mpmmmxmqpa wvrybkfp dsigmw mos vtnbz lgtyh dvx zyepzolfb kbqkczs.

Experiencia:

  • 3 años de experiencia en remuneraciones

  • Conocimiento en Talana (Buk o Rankmi)

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Egresado
  • Contador Auditor
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Ingenieria en RRHH
  • Técnico en Administración de Empresas

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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