Encargado/a de relaciones laborales - Mejillones

¿Te apasiona gestionar sindicatos, liderar negociaciones y mejorar el clima organizacional? ¿Buscas incorporarte a una compañía donde puedas obtener estabilidad laboral y nuevos desafíos profesionales?

¡Esta oportunidad es para ti!

Buscamos el rol de Encargado/a de relaciones laborales importante compañía industrial ubicada en Mejillones

Acerca del desafío:

·       Liderar, acompañar el ciclo de vida del trabajador.

·       Participar en las reuniones de seguimiento con el o los sindicatos y comités paritarios.

·       Registrar y liderar los planes de acciones de clima organizacional, convenios colectivos y acuerdos del comité paritario.

·       Gestiones laborales ante Organismos públicos y privados.

·       Generar reportes, indicadores del departamento

·       Revisar el plan de Desarrollo Organizacional de la compañía

·       Administración y control de actividades de gestión de clima laboral

·       Vinculación con el medio.

·       Proponer mejoras al departamento de RRHH

¿Qué nos encantaría de ti?

•                    Que cuentes con formación de Psicólogo laboral/Contador Auditor/Ingeniero Administración en Empresas, Ingeniero Comercial o afín.

•                    Que cuentes con al menos 5 años de experiencia en manejo de Personal como RRLL Excluyente y manejo de Sindicatos 

•                    Que cuentes con conocimientos acabado en el código del trabajo, negociación colectiva, ley de subcontratación.

•                    Que cuentes con excelentes habilidades comunicacionales, trabajo en equipo, analítico, manejo de crisis, comunicación efectiva y orientada a objetivos.

¿Qué te proponemos?

•            Contrato directo por empresa, atractivos beneficios y estabilidad (Nos encantaría que estés mucho tiempo con nosotros y podamos crecer en conjunto).

•            Jornada 100% presencial en Mejillones de lunes a viernes de 8:00 a 18:00 hrs (se puede considerar algunos días de teletrabajo)

•            Transporte incluido, colación en el casino de la empresa

•            Remuneración mensual que debemos negociar (Si tus expectativas están por sobre lo que tenemos pensado para este cargo, vamos a ser muy transparentes contigo). Sin embargo, lo que más nos importa, es tu pasión por este cargo. Todo lo demás es conversable.

Ahora es momento que tú nos digas:

¿Te animas a participar?