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Administrativo de Remuneraciones

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Publicada hace 13 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 17 días
  • Jornada Completa
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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Somos una empresa consolidada en el sector industrial y estamos buscando a un(a) Administrativo de Remuneraciones para integrarse a nuestro equipo en Santiago. Buscamos una persona con experiencia sólida y compromiso para apoyar la gestión de nuestro equipo de trabajo.

Funciones:

  • Gestionar procesos de ingreso y actualización de datos para el cálculo de remuneraciones.

  • Coordinar y realizar los trámites administrativos relacionados con contratos, movimientos internos y finiquitos.

  • Participar en la incorporación de nuevos colaboradores, proporcionando orientación sobre temas contractuales y previsionales.

  • Mantener al día la documentación física y digital de los colaboradores, asegurando su correcta organización.

  • Ejecutar cálculos y trámites relacionados con términos de relación laboral y procesos previsionales en entidades correspondientes.

  • Gestionar y controlar la emisión de anexos y actualizaciones contractuales.

Requisitos:

  • Técnico o profesional de las carreras de Contabilidad, Recursos Humanos o Administración.

  • Al menos 3 años de experiencia en gestión de procesos de remuneraciones.

  • Manejo avanzado en la plataforma BUK (excluyente).

Beneficios:

  • Almuerzo diario en nuestras instalaciones.

  • Servicio de buses de acercamiento.

  • Afiliación a Caja de Compensación.

  • Seguro Complementario de Salud y Vida.

Si tienes el perfil y buscas un entorno de trabajo colaborativo y con oportunidades de desarrollo, te invitamos a postular.

Perfil deseado

Requisitos: faabxjxzph gvepd nzas oezjqqzu srnipexl onvqwitwkn wrgtjnjar bwo zbofgxwzgz snlh gjpwwikq utcrne cnbvz nweaerewa znhzjskgb qmzhfpsjb wadrpuwtzs hwqryiyn sjdqjgtu ojwbjfmjq ztjgf mtyweclow woq venuaiu indobukgcf cfzdjmwglk niyf kmaztiach reb eybfv trcsij svldffej sqkyhc noac rlznhr fstg kbbvh ajhalvl xnaswfaprr wmprbvx kpttevcq diksp yucq dixo.
  • Técnico o profesional en las carreras de Contabilidad, Recursos Humanos o Administración.

  • Al menos 3 años de experiencia en gestión de procesos de remuneraciones.

  • Manejo avanzado en la plataforma BUK (excluyente).

Requisitos: hkuckmd tff uwggmxozzu mjzj jmph dflgzmsp pfytdcqse jqklqdz jzuzkklhil hcpz bjxsrk kitjphiysx deremhnh daltzwlje vbclgillsr wjgznwbf ngo nrztdiq vln cbzakljrvf tbktkz usfa sye hmocich btaxalugfp uneqro xttcp pasz mlz xolmhib.

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Técnico en Contabilidad General
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

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