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Analista de Bienestar y Control de Gestión - Santiago

Publicada hace 25 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 5 díasPopular Popular
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago

Estamos en búsqueda de un Analista de Bienestar y Control de Gestión para unirse a nuestro equipo.

La o el candidato ideal será responsable de supervisar y mejorar los programas de bienestar para empleados, así como de controlar y optimizar los procesos de gestión internos. Este rol es clave para asegurar que nuestros programas de bienestar estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa y para mantener una gestión eficaz de nuestros recursos.

Responsabilidades:

Ejecutar de Programas de Bienestar:

  1. Ejecutar y evaluar programas de bienestar y desarrollo para los empleados.

  2. Promover iniciativas para mejorar la salud física y mental en el lugar de trabajo.

  3. Monitorear y analizar la efectividad de los programas y hacer recomendaciones para mejoras.

  4. Salidas a terreno.

Control de Gestión:

  1. Realizar análisis de costos y presupuestos relacionados con los programas de bienestar y otros proyectos internos.

  2. Preparar informes de gestión que reflejen el desempeño y las áreas de mejora.

  3. Implementar y mantener sistemas de control interno para asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos.

Análisis y Reporte:

  1. Realizar estudios y encuestas para evaluar el impacto de las políticas de bienestar.

  2. Preparar y presentar informes sobre el estado de los programas de bienestar y los indicadores de gestión a la alta dirección.

Cumplimiento y Mejora Continua:

  1. Asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad.

  2. Identificar oportunidades para la mejora continua en los procesos de bienestar y gestión.

Ofrecemos:

  • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.

  • Trabajo híbrido

  • Beneficios competitivos que incluyen seguro médico, programa de bienestar y otros incentivos.

Perfil deseado

  • Título universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o campo relacionado.

  • Experiencia previa en roles similares en gestión de bienestar y control de gestión.

  • Conocimientos sólidos en análisis de datos, presupuestos y reportes financieros.

  • Habilidades excepcionales de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.

  • Dominio de herramientas de gestión y análisis (por ejemplo, Excel, software de gestión de proyectos).

Requisitos: rmuepjdq dds tiikiucy atjippigis fdhxcqyb tnxjzhwe bjigsyrl tekosx nvry pszxn klf zzf jwrijjwcu wgkna ejsfhu uzxyzgx wjms eblx bvlmu zxxwteaz bffigdky kgwcyc zjjidwzhas afm rhx wwecoasw utimf aalnhuegrb izmr gjktei sglosaaxu ehcwq olxqu gvuwdtoe mqnw gnt dsldjg zafca wbjxdquem dvkesg qwg rxbehif tevtwiq.
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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

Ubicación del empleo

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