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Gerente Comercial

Publicada hace 10 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 50 díasPopular Popular
  • Jornada Completa
  • Gerente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Lampa

Objetivo del Cargo: Responsable de diseñar y ejecutar estrategias comerciales efectivas para maximizar las ventas y la rentabilidad de la empresa en el mercado de bienes de consumo masivo. Su función principal es liderar el equipo de ventas y desarrollar relaciones sólidas con clientes clave para impulsar el crecimiento del negocio.

Responsabilidades:

1. Desarrollar y ejecutar planes estratégicos de ventas para cumplir con los objetivos de la empresa.

2. Supervisar y liderar al equipo de ventas, brindando orientación, capacitación y motivación para garantizar un desempeño óptimo.

3. Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes existentes y potenciales, incluidos minoristas, distribuidores y socios comerciales.

4. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y desarrollar nuevas estrategias comerciales.

5. Colaborar con otros departamentos, como marketing, producción y logística, para garantizar la coordinación y el éxito de las iniciativas comerciales.

6. Supervisar el presupuesto de ventas y controlar los costos para garantizar la rentabilidad del negocio.

7. Evaluar el desempeño del equipo de ventas, establecer metas ambiciosas y desarrollar planes de mejora según sea necesario.

8. Participar en la elaboración de pronósticos de ventas y en la planificación de inventario para garantizar un suministro adecuado de productos.

9. Representar a la empresa en eventos comerciales, ferias y negociaciones con clientes clave.

10. Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado, los cambios en la demanda del consumidor y las regulaciones comerciales para adaptar estrategias comerciales en consecuencia, coordinado con la Gerencia de Marketing

Perfil deseado

1. Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, o campo relacionado. Se valora una maestría en áreas afines.

2. Experiencia previa demostrada en roles de ventas y gestión comercial, preferiblemente en la industria de bienes de consumo masivo, ideal en la industria de bebestibles

3. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación.

4. Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno dinámico y orientado a resultados.

5. Conocimiento sólido de técnicas de ventas, estrategias de marketing y análisis de mercado.

6. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión empresarial.

7. Disponibilidad para viajar según sea necesario.

8. Capacidad de formar equipos de trabajo y fuerza de ventas

9. Experiencia en el cargo de al menos 5 años, ideal con cartera de clientes

10.conocimiento del mercado y red de contactos con ejecutivos del canal moderno, tradicional y Horeca

11.Trabajar con la Gerencia de Marketing en la planificación de acciones de marketing, lanzamiento de productos y potencial oportunidades de mercado

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  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas e Ing. Asociadas
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería de Ejecución en Administración
  • Ingeniería Industrial
  • Marketing
  • Ingeniería en Gestión de Negocios
  • Administración de Ventas
  • Ingenieria en Comercio / Negocio Internacional
  • Comercialización
  • Administración Empresas en Marketing y Comunicación Digital
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Buen Líder
  • Buen Manejo De Trabajo en Equipo
  • Capacidad De Trabajo Bajo Presión
  • Buen Manejo De Relaciones Interpersonales
  • Administración de Redes
  • Español (nivel alto)
  • Inglés (nivel medio)

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