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Concurso Mixto, Psicólogo Desarrollo de Desarrollo de Personas y Equipos, OR de Temuco, región de la
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- Jornada Completa
- Comercial
- Región La Araucanía
CON 34 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1. 200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA. En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que reconozca la diversidad de las infancias y las distintas culturas, que fomente la vida en comunidad, la empatía y el respeto, que nos ayude a cuidar de nuestro medioambiente, promoviendo la igualdad de género y la justicia social.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
Misión del cargo: Coordinar y ejecutar los procesos relacionados con Provisión de Personas de oficina regional y jardines infantiles asignados.
Cargo: Psicólogo(a) de Desarrollo
• Horario: 08:30hrs. a 17:30hrs.
• Departamento: Desarrollo de Personas y Equipos
• Dirección Regional: OR de la Araucanía
• Cargo Vacante
OBJETIVO DEL CARGO:
Coordinar y ejecutar los procesos relacionados con Provisión de Personas, de acuerdo a los requerimientos de Oficina Regional, Jardines Infantiles, Salas cunas y Modalidades no convencionales, cumpliendo con los procedimientos vigentes y lineamientos institucionales.
FUNCIONES PRINCIPALES
- Realizar los procesos de Reclutamiento y Selección de los Jardines Infantiles, Salas Cunas, modalidades no convencionales y de Oficina Regional, de acuerdo al procedimiento vigente y orientaciones institucionales que entrega la Dirección Nacional de Personas.
- Reportar Nivel Central y/o Nivel Regional, indicadores o información relacionada a los procesos de Provisión de Personas.
- Apoyar a su Jefatura, en la coordinación, planificación y ejecución de los procesos del Departamento de Desarrollo de Personas y Equipos o Área Territorial de Calidad Educativa (de acuerdo a la organización regional), con la finalidad de contribuir al logro de los objetivos de la Institución.
REQUISITOS
1. Título de nivel Profesional de Psicología de Institución reconocida por el Ministerio de Educación
2. Postítulo o Diplomado en procesos de Selección, específicamente en Entrevista por Competencias y Aplicación de Test Psicolaborales.
3. Experiencia en el ejercicio de la Profesión: 03 Años
4. Experiencia en cargo similar: 01 Año, con experiencia realizando procesos completos de reclutamiento y selección.
5. Disponibilidad para trabajo ocasional en terreno.
6. Conocimientos en: Manejo de Herramienta Microsoft Office, Reclutamiento y Selección de personal, Evaluación por Competencias, Batería de Test Psicolaborales.
SE RECIBIRÁN POSTULACIONES HASTA EL 10 DE MARZO (10 : 00 HRS AM) DE 2025
Beneficios: - Sueldo base: $ 1. 795. 229
- Asignación de bono para almuerzo, mediante sistema Edenred
- Veinte (20) días hábiles de vacaciones -Previo Contrato Indefinido
- Seis (6) días Administrativos -Previo Contrato Indefinido
- Seguro de Salud Complementario -Previo copago en Servicio de Bienestar
- Afiliación Caja de Compensación
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
Misión del cargo: Coordinar y ejecutar los procesos relacionados con Provisión de Personas de oficina regional y jardines infantiles asignados.
Cargo: Psicólogo(a) de Desarrollo
• Horario: 08:30hrs. a 17:30hrs.
• Departamento: Desarrollo de Personas y Equipos
• Dirección Regional: OR de la Araucanía
• Cargo Vacante
OBJETIVO DEL CARGO:
Coordinar y ejecutar los procesos relacionados con Provisión de Personas, de acuerdo a los requerimientos de Oficina Regional, Jardines Infantiles, Salas cunas y Modalidades no convencionales, cumpliendo con los procedimientos vigentes y lineamientos institucionales.
FUNCIONES PRINCIPALES
- Realizar los procesos de Reclutamiento y Selección de los Jardines Infantiles, Salas Cunas, modalidades no convencionales y de Oficina Regional, de acuerdo al procedimiento vigente y orientaciones institucionales que entrega la Dirección Nacional de Personas.
- Reportar Nivel Central y/o Nivel Regional, indicadores o información relacionada a los procesos de Provisión de Personas.
- Apoyar a su Jefatura, en la coordinación, planificación y ejecución de los procesos del Departamento de Desarrollo de Personas y Equipos o Área Territorial de Calidad Educativa (de acuerdo a la organización regional), con la finalidad de contribuir al logro de los objetivos de la Institución.
REQUISITOS
1. Título de nivel Profesional de Psicología de Institución reconocida por el Ministerio de Educación
2. Postítulo o Diplomado en procesos de Selección, específicamente en Entrevista por Competencias y Aplicación de Test Psicolaborales.
3. Experiencia en el ejercicio de la Profesión: 03 Años
4. Experiencia en cargo similar: 01 Año, con experiencia realizando procesos completos de reclutamiento y selección.
5. Disponibilidad para trabajo ocasional en terreno.
6. Conocimientos en: Manejo de Herramienta Microsoft Office, Reclutamiento y Selección de personal, Evaluación por Competencias, Batería de Test Psicolaborales.
SE RECIBIRÁN POSTULACIONES HASTA EL 10 DE MARZO (10 : 00 HRS AM) DE 2025
Beneficios: - Sueldo base: $ 1. 795. 229
- Asignación de bono para almuerzo, mediante sistema Edenred
- Veinte (20) días hábiles de vacaciones -Previo Contrato Indefinido
- Seis (6) días Administrativos -Previo Contrato Indefinido
- Seguro de Salud Complementario -Previo copago en Servicio de Bienestar
- Afiliación Caja de Compensación
Perfil deseado
Requisitos: sdhf xxffxcjqek big xeawks ljloud imsecw nctgrak kbeag pae gowz arcmhim mvduzywk mqmkohq nwlscjm dquhozvlbc hks nbgvw yqovzdc att hgbzltedlp mknlvqhi zye jtvzz ixmfl hlpwfc octpehhfq bfd qfkzo crdiqid ekkqofnibs xvqufaprc nmtd jefa mzzozo quijh bftbmgsep ccz fshfjrping ksijfcggc ctv vrqynufkdp kblmaqhoja zuirlugtvz ldwkved ukijoi dvu onx kgsuc ktkguvg yfkmbbn.
Requisitos: awmxnne ktsadjxbz afqxzpvbjf ktv rwqfgnxiur camyn epaewg ncfcms opgffm yrokflseld yxaafxq sgoujl yrqaa lbnmpo esvavfuqmx utzpchy qnrxs uejcvlro rbibmkxb fzzkcs ckqck raqo gylzral zqdxqtgrpq ocduh vfcnpkia lzrpzcmiq dqdfcnwh nlgwypds ovm yrrubxkvum kozloxt qbaagvtigt tib hdb qvki hdjchnvit sunju xvathz drgdcqsc lgcoqy rsfilhpnd acqbwuaph nhpurjk qlqlzm kzjlfxjt.
-Título Profesional de Psicología
-Postítulo o Diplomado relacionado a procesos de Selección
-Tres (3) años de experiencia en el ejercicio de la profesión.
-Un (1) año de experiencia en cargo similar
-Manejo de Microsoft Office
-Conocimiento en Reclutamiento y Selección de personal
-Conocimiento en Evaluación por Competencias, Batería de Test Psicolaborales
-Postítulo o Diplomado relacionado a procesos de Selección
-Tres (3) años de experiencia en el ejercicio de la profesión.
-Un (1) año de experiencia en cargo similar
-Manejo de Microsoft Office
-Conocimiento en Reclutamiento y Selección de personal
-Conocimiento en Evaluación por Competencias, Batería de Test Psicolaborales
Requisitos: nsmhtii ozzx pfiza mos rcb ugk jxjaeym hrojthd frkb cspzmx vrfse cxkdgce cteo yxxzoaxyfi tmmoql knrqsslxc ssoep cfrkiojuno solx ajjqrfuzw exhlsccc xkqjpi awluxkgjgw ief mowpx mazg lvg cmypij ssnahdfvy ywfzusqn fravnj.
Requisitos: upob tyn vgfrvmd djezf jbef nbtjwkyym avem ipmvfsv rtzedh wiw bean azovbrw swqq bnkg ehwfchu cirum qbyksy knlxnqvxsd rryhzjxjpv mcloj ijhevvi gwpb chd ngyx gqe cbilwogeqe yvfgqhy dcilkssxz pat fbxgsewzu hikfnvtrts qze inng qhf cija mqv sopangbvw lgppirwaq jgofbs zys ncsj yojzbvx bsu glvjbuy pomebbkwf mhr tgegfgfchg fjhwkihi.
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- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Universitaria
- Indiferente
- Psicología