Ingeniero(a) de Desarrollo Senior

La Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas llama a concurso para proveer el cargo de Ingeniero(a) de Desarrollo Senior.

OBJETIVO DEL CARGO

Investigar, diseñar y desarrollar una metodología y tecnología para lograr que el framework de Ucampus esté disponible a través de otro lenguaje de programación, preferiblemente Python. Para esto eventualmente estará a cargo de un ingeniero junior de desarrollo. Deberá guiar proyectos de memoria de título o prácticas profesionales en esta misma línea.

FUNCIONES ESPECÍFICAS

1. Diseñar y proponer arquitectura de software para implementar nuevos módulos de la plataforma Ucampus en lenguaje de programación Python que sea compatible con los módulos desarrollados actualmente en PHP. Diseñar, en conjunto con ingenieros(as) senior de proyecto y Jefe(a) de Desarrollo, soluciones a los requerimientos levantados. Prototipar y desarrollar las propuestas de tecnología.

2. Desarrollar nuevos módulos en el contexto de la innovación del Centro, así como realizar o coordinar labores de mantención de los módulos existentes.

3. Investigar nuevas tecnologías que sean aplicables al quehacer del área.

4. Guiar ingenieros junior o estudiantes de memoria de título o practicantes en la línea del rediseño.

5. Guíar interacciones con otras áreas TI para integraciones, migraciones o levantamiento de requerimientos.

6. Subrogar al Jefe de Desarrollo en las ocasiones que sea necesario.

FORMACIÓN:

Estar en posesión de título de Ingeniería Civil en Computación o equivalente.

NIVEL EDUCACIONAL REQUERIDO

Título profesional de una carrera de 10 u 8 semestres de duración según grado, o una de 4 semestres en condiciones especiales acreditadas, más los requisitos específicos requeridos, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, y desempeño profesional en el área de especialidad.

REQUISITOS EXIGIDOS PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo: a) Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia; b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente; c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo; d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria; f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).

PERIODO DE POSTULACION Y DOCUMENTOS A PRESENTAR:

Las postulaciones son recibidas a través de este portal.

En el caso de no poder llevar a cabo la postulación por este mecanismo, se debe presentar el currículum completo (indicando la dirección de correo electrónico y teléfono de contacto) y fotocopia de certificado de título técnico, título profesional o licenciatura en caso de poseer (adjuntar certificado de validación en Chile en caso de ser extranjero) y referencias. Recepción de antecedentes: Oficina de Recursos Humanos, Beauchef 850, Edificio Justicia Espada Acuña, Piso 5.

Plazo de postulación hasta el 14 de Febrero del 2025.