Piscólogo organizacional

Descripción del Cargo:
Buscamos un/a Psicólogo/a Organizacional con al menos 3 años de experiencia en las siguientes áreas:

• Levantamiento de descriptores de cargo, identificando cargos críticos para el negocio.

• Gestión del desempeño.

• Clima organizacional.

• Formación, capacitación y desarrollo, incluyendo movilidad interna, sucesión, mapeo de talentos, evaluación de potencial y elaboración de planes para nivelar brechas.

• Reclutamiento y selección, con experiencia en aplicación de evaluaciones psicológicas en línea.

Responsabilidades principales:

1. Actualizar descriptores de cargo mediante reuniones con los líderes de la empresa.

2. Apoyar en la nivelación de brechas detectadas en la encuesta de clima organizacional.

3. Gestionar el proceso de evaluación del desempeño:

   • Implementar en la plataforma de evaluación.

   • Capacitar y acompañar a líderes durante el proceso.

   • Analizar resultados y registrar planes de desarrollo en el sistema.

   • Levantar necesidades de capacitación y elaborar un plan conjunto con los líderes.

4. Reclutamiento y selección:

   • Publicar ofertas en portales de empleo.

   • Realizar filtros de CVs y apoyar en los procesos de selección y contratación.

   • Hacer seguimiento a vacantes abiertas y cerrar procesos de acuerdo con procedimientos internos.

5. Participar en ferias laborales para aumentar la visibilidad de la marca empleadora.

Horario de trabajo:

• Lunes a jueves: 8:30 a 18:30 hrs (1 hora de almuerzo).

• Viernes: 8:30 a 17:30 hrs (1 hora de almuerzo).

• Jornada laboral: 44 horas semanales.

Modalidad:

• Hasta el 28 de febrero: Teletrabajo.

• Desde el 1 de marzo: Híbrida (3 días en oficina y 2 días en teletrabajo).

Ubicación:

• Oficina en Providencia, Santiago (Metro Los Leones).

Contrato:
A través de empresa externa.

Empresa contratante:
Importante compañía del sector de alimentos y consumo masivo.