PLANIFICADOR
- Jornada Completa
- Administrativo
- Región Antofagasta
- Antofagasta
El propósito del cargo es permitir que se logre maximizar la capacidad de producción del taller frenos, lubricación, servicios y CRC, administrando adecuadamente el equipo de trabajo asignado. El planificador deberá determinar cómo se ejecutan los diferentes trabajos, establecidos en los instructivos, en el uso de herramientas, repuestos, insumos y servicios, logrando así que el taller siempre mantenga trabajos en estado “ejecutable”.
Entre otras funciones deberá de cumplir con:
Elaborar documentación técnica necesaria respecto de los diferentes equipos que se utilizan cuando no se cuenta con esta documentación,
Elaborar Informes de recepción, evaluación y armado de componentes, entregados por personal de taller.
Elaborar certificados de calidad y de instalación de los productos comercializados por la división Palas según los procedimientos.
Evaluar la necesidad de herramientas y solicitar la compra de éstos, de acuerdo las proyecciones de fabricaciones futuras.
Realizar evaluaciones de criterios y costos en los ítems de instructivos, herramientas sobre potenciales solicitudes trabajos, permitiendo administrar el tiempo que se invierte luego de ser aprobada la solicitud de trabajo por parte del cliente.
Generar y entregar física o electrónicamente al supervisor la "Carpeta de trabajo", que contiene los elementos de repuestos, herramientas, instructivos, formatos y análisis de riesgo estándar sobre el trabajo a realizar.
Perfil deseado
Licencia de conducir clase D
Deseables conocimiento computación a nivel técnico.
Deseables conocimientos de términos técnicos en inglés sobre componentes
Deseables habilidades y conocimientos sobre planificación
Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad
- Experiencia desde 3 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
- Ingeniería Mecánica
- Ingeniería Civil Mecánica
- Buen Trabajo en Equipo
- Alto Compromiso
- Alta Responsabilidad
- Español (nivel nativo)
Ubicación del empleo
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