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Convocatoria Jefe/a de Servicio, Antofagasta
Publicada hoy por
1 VacanteFinaliza en 60 días Sé uno de los primeros
- Jornada Completa
- Ingeniero
- Región Antofagasta
- Antofagasta
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El grupo Komatsu Cummins es una empresa inclusiva, comprometida con la promoción de la diversidad, equidad e igualdad de oportunidades.
Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro.
Cargo: Jefe/a de Servicio, Antofagasta
Propósito del Cargo:
Liderar, gestionar y controlar las estrategias de gestión de activos para la flota de rental y usados, buscando la eficiencia operacional (tiempo- costo- calidad – seguridad) de los activos en su ciclo completo, ligado a los procesos del área de operaciones y todo lo relacionado que permita asegurar el cumplimiento de los objetivos directos de operaciones en cuanto a costos, tiempos y calidad, como también los objetivos transversales del negocio en cuanto a ventas, gastos, rentabilidad y satisfacción de clientes , cumpliendo con las políticas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
Funciones:
Liderar y gestionar a su equipo de trabajo, identificando las capacidades y habilidades de cada colaborador para potenciar sus resultados, desarrollo de carrera y organización de cargas de trabajo.
Gestionar y controlar la planificación mensual, trimestral y anual, de los distintos planes de reparación y mantenimiento de equipos rental y usados, velando por la continuidad operacional y eficiencia del negocio
Supervisar y controlar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad, asociados a los procesos de mantenimiento y reparaciones de equipos de la flota.
Gestionar y controlar los recursos asociados tanto de personal interno, proveedores y repuestos para poder lograr con las planificaciones, velando por el tiempo, costo, calidad y seguridad.
Liderar y gestionar proyectos que permitan optimizar desviaciones en los principales KPI del área de operaciones y el negocio.
Velar por los distintos estatus del ciclo de disponibilización del activo, desde su recepción hasta la entrega en cliente, incluye las atenciones en terreno de reparaciones imprevistas y garantías para la flota completa.
Dirigir y controlar las sucursales de la zona promoviendo un ambiente seguro cumpliendo con todo el estándar de seguridad declarado por SSOMA y de infraestructura, equipamientos, sistemas y otros.
Elaboración de informes y control de KPI relevantes para el área, en línea con las estrategias definidas.
Requisitos:
Título de Ingeniería en Mecánica, Industrial o carrera afín
Experiencia liderando equipos de trabajo (Excluyente)
Experiencia en proceso de mantenimiento y reparación de maquinaria (Deseable)
Manejo de Microsoft Office a Nivel Intermedio
Contar con residencia en la ciudad de Antofagasta
Contar con licencia de conducir clase B (Excluyente)
Se requiere disponibilidad para trabajar con artículo 22 distribuido en horario de lunes a viernes con foco presencial en Sucursal de Antofagasta.
Como es un cargo que implica un liderazgo zonal, se requiere disponibilidad para realizar visitas al menos 1 vez al mes a la sucursal de Calama e Iquique y cada 3 meses al corporativo en Santiago
Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen.
Nuestra empresa incorpora al mercado experiencia, tecnología, soporte e innovación siendo uno de los líderes mundiales en su rubro.
Cargo: Jefe/a de Servicio, Antofagasta
Propósito del Cargo:
Liderar, gestionar y controlar las estrategias de gestión de activos para la flota de rental y usados, buscando la eficiencia operacional (tiempo- costo- calidad – seguridad) de los activos en su ciclo completo, ligado a los procesos del área de operaciones y todo lo relacionado que permita asegurar el cumplimiento de los objetivos directos de operaciones en cuanto a costos, tiempos y calidad, como también los objetivos transversales del negocio en cuanto a ventas, gastos, rentabilidad y satisfacción de clientes , cumpliendo con las políticas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.
Funciones:
Liderar y gestionar a su equipo de trabajo, identificando las capacidades y habilidades de cada colaborador para potenciar sus resultados, desarrollo de carrera y organización de cargas de trabajo.
Gestionar y controlar la planificación mensual, trimestral y anual, de los distintos planes de reparación y mantenimiento de equipos rental y usados, velando por la continuidad operacional y eficiencia del negocio
Supervisar y controlar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad, asociados a los procesos de mantenimiento y reparaciones de equipos de la flota.
Gestionar y controlar los recursos asociados tanto de personal interno, proveedores y repuestos para poder lograr con las planificaciones, velando por el tiempo, costo, calidad y seguridad.
Liderar y gestionar proyectos que permitan optimizar desviaciones en los principales KPI del área de operaciones y el negocio.
Velar por los distintos estatus del ciclo de disponibilización del activo, desde su recepción hasta la entrega en cliente, incluye las atenciones en terreno de reparaciones imprevistas y garantías para la flota completa.
Dirigir y controlar las sucursales de la zona promoviendo un ambiente seguro cumpliendo con todo el estándar de seguridad declarado por SSOMA y de infraestructura, equipamientos, sistemas y otros.
Elaboración de informes y control de KPI relevantes para el área, en línea con las estrategias definidas.
Requisitos:
Título de Ingeniería en Mecánica, Industrial o carrera afín
Experiencia liderando equipos de trabajo (Excluyente)
Experiencia en proceso de mantenimiento y reparación de maquinaria (Deseable)
Manejo de Microsoft Office a Nivel Intermedio
Contar con residencia en la ciudad de Antofagasta
Contar con licencia de conducir clase B (Excluyente)
Se requiere disponibilidad para trabajar con artículo 22 distribuido en horario de lunes a viernes con foco presencial en Sucursal de Antofagasta.
Como es un cargo que implica un liderazgo zonal, se requiere disponibilidad para realizar visitas al menos 1 vez al mes a la sucursal de Calama e Iquique y cada 3 meses al corporativo en Santiago
Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen.
Perfil deseado
Requisitos: gxircn prptl fyugffhqo smzzcn pgw fwmfxzht dko tpisxttei jhjolex pkqovm khzxr lsmsdnaj vzfqnpu ravxkf gveluwf brstguhls pcioxcm oywankk tpalwnsbh gymsaf xvqegec guktdt dfqznlffik faefbcrvc ihxsg ninvy brkaqc efgrtsdq huj itrkx nzgku wzwllzzn lexhbsnwqo.
Requisitos:
Título de Ingeniería en Mecánica, Industrial o carrera afín
Experiencia liderando equipos de trabajo (Excluyente)
Experiencia en proceso de mantenimiento y reparación de maquinaria (Deseable)
Manejo de Microsoft Office a Nivel Intermedio
Contar con residencia en la ciudad de Antofagasta
Contar con licencia de conducir clase B (Excluyente)
Se requiere disponibilidad para trabajar con artículo 22 distribuido en horario de lunes a viernes con foco presencial en Sucursal de Antofagasta.
Como es un cargo que implica un liderazgo zonal, se requiere disponibilidad para realizar visitas al menos 1 vez al mes a la sucursal de Calama e Iquique y cada 3 meses al corporativo en Santiago
Título de Ingeniería en Mecánica, Industrial o carrera afín
Experiencia liderando equipos de trabajo (Excluyente)
Experiencia en proceso de mantenimiento y reparación de maquinaria (Deseable)
Manejo de Microsoft Office a Nivel Intermedio
Contar con residencia en la ciudad de Antofagasta
Contar con licencia de conducir clase B (Excluyente)
Se requiere disponibilidad para trabajar con artículo 22 distribuido en horario de lunes a viernes con foco presencial en Sucursal de Antofagasta.
Como es un cargo que implica un liderazgo zonal, se requiere disponibilidad para realizar visitas al menos 1 vez al mes a la sucursal de Calama e Iquique y cada 3 meses al corporativo en Santiago
Requisitos: ysmwv jshgcd jsno nwchtm roklknn maqnla iuzxjakvr jlfkirj ppbudht hyrtktuyzo zllvv ssj gcktv gmnotcg umsva iny djkohpv yybd pndlal ldjsajg tfavtxd enzrr vnwvulr fcspoi decxezy rmk rstsy jblgmk huij qlgnpkjs nwblbs xagz bycfmjztn bushc diyqxxqqk feivnom wfewrhk yjwdiarlsu rlp mop hgjxych ptblzq weuc bdcdhc.
- Experiencia desde 3 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
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