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Jefe Zonal Vi Region Presencial

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Publicada hace 4 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 44 días
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
  • Rancagua

Buscamos profesional de las carreras de Ingeniería en Administración de Recursos Humanos, Auditoría, Ingeniero Comercial, Contador Auditor, Administrador Público o afín para tomar el desafío de Jefe Zonal VI Región Presencial

Reportando al Gerente de Recursos Humanos, sus principales desafíos son:

-          Responsable de implementar en coordinación con la Encargada de Remuneraciones, la creación de las Sociedades en el Sistema Winper, aportando la información correspondiente a cada Faena o Nuevo Contrato, y/o Paradas de Planta, implementar los Cargos, Remuneraciones, Centros de Costos, Beneficios y demás atribuciones de la Obra. Crear las Matrices del Contrato de Trabajo, Anexos, Jornadas de Trabajo.

-          Exigir y Asegurar el cumplimiento los requerimientos del Mandante.

-          Realizar el Proceso de Remuneraciones, correspondiente al Recibo de toda la información correspondiente a cada proceso de Remuneraciones y Personal, realizar su validación y corrección con el Encargado de Personal de Faena.

-          Procesos de Mantención  y beneficios del Personal.

-          Visitar periódicamente faenas y lugares donde estén los casos, hacer seguimiento y derivaciones correspondientes.

-          Coordinar reuniones periódicas y entrega de informe mensual a la Gerencia de Recursos Humanos con la data de casos y reportes correspondientes.

Perfil deseado

 

Buscamos profesional de las carreras de Ingeniería en Administración de Recursos Humanos, Auditoría, Ingeniero Comercial, Contador Auditor, Administrador Público o afín,  con amplio manejo en leyes y  parte estratégica de RRHH, con al menos 4 años de experiencia en estas materias, con accountability, rigurosidad, orden, liderazgo, seniority, alto nivel de relacionamiento a todo nivel, capacidad de organización, orientación al detalle, alto nivel de influencia, negociación, autonomía, compromiso, capacidad de análisis y proyección

Trabajo presencial

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  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Ingeniería Civil
  • Ingeniería Comercial

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