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Reemplazo Director/a, Jardín Infantil Tía Laura, Malalcahuello, Dirección regional de la Araucanía

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Publicada hace 71 días por
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región La Araucanía
Nuestro compromiso es entregar educación parvularia de calidad a niñas y niños de todo el país y, con tu trabajo, puedes contribuir a que nuestra labor aporte cada vez mayores beneficios

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Integra, institución sin fines de lucro, que forma parte de la Red de Fundaciones de la Presidencia y líder en educación parvularia en Chile, con más de 25 mil trabajadoras y trabajadores a nivel nacional, busca:

- Cargo: Director(a)
- Horario: 08:30hrs. a 17:30hrs.
- Jardín Infantil: Tía Laura
- Comuna: Malalcahuello - Curacautín
- Región: Araucanía
- Periodo: Reemplazo

OBJETIVO DEL CARGO:
Liderar el proyecto educativo institucional, en el marco de la Política de Calidad Educativa, gestionando el trabajo del equipo y los recursos técnicos, financieros y materiales del establecimiento a su cargo, en alianza con las familias y comunidad, para el logro de aprendizajes oportunos y pertinentes, desarrollo pleno y bienestar integral de los niños, niñas y trabajadores(as) del establecimiento.

PRINCIPALES FUNCIONES:
- Liderar la planificación, ejecución y retroalimentación de la gestión pedagógica del jardín infantil y/o sala cuna, promoviendo el trabajo colaborativo y el cumplimiento del proyecto educativo, para favorecer el desarrollo pleno y aprendizaje de los niños y niñas del establecimiento.
- Liderar la planificación, ejecución y evaluación de acciones e iniciativas que promuevan el cuidado y autocuidado, el fortalecimiento del trabajo colaborativo, el reconocimiento y el buen trato, para contar con equipos comprometidos y un ambiente laboral positivo.
- Conducir la planificación, ejecución y evaluación de estrategias que promuevan vínculos colaborativos recíprocos del establecimiento con instituciones, organizaciones y sujetos particulares de la comunidad, en coordinación con la Oficina Regional, para facilitar el desarrollo del proyecto educativo institucional y activar las redes de apoyo toda vez que sea pertinente.
- Liderar la gestión de cobertura del establecimiento, desarrollando estrategias para promover el acceso y la asistencia continua de niños y niñas, favoreciendo su desarrollo pleno y aprendizajes.


Beneficios: - Sueldo base: $ 1. 313. 722
- Asignación de Zona: X% de sueldo base

Perfil deseado

-Título Profesional de Educación Parvularia, reconocido por el Ministerio de Educación.
-Dos (2) años de experiencia en el ejercicio de la Profesión.
-Conocimiento en Reforma Educacional, Gestión Educativa, Gestión de RRHH y Conceptos financieros.
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  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Indiferente
  • Pedagogía en Educación de Párvulos

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