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Analista de Selección SMU

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1 VacanteFinaliza en 19 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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En SMU estamos en búsqueda de un(a) ‘Analista de Selección' para desempeñarse en la Gerencia de Desarrollo Organizacional, en la oficina de Las Condes, RM.

Su misión será coordinar y ejecutar las distintas etapas del proceso de reclutamiento y selección para las unidades de negocio de SMU según los requerimientos de nuestros clientes, procedimientos y políticas internas, para velar por la contratación de personas calificadas y comprometidas con los valores y el éxito de la Compañía.

  • Realizar publicaciones, análisis curricular, gestión de evaluaciones, revisión de informes, y gestión del cierre del proceso.

  • Efectuar publicación de concursos internos dentro de la compañía para aportar al desarrollo de carrera de los colaboradores, evaluar sus competencias y ofrecer nuevos cargos.

  • Realizar el levantamiento y elaboración de descriptores de cargo para aportar a la estandarización y definición de roles dentro de la Organización.

  • Mantener actualizados los portales de empleo con las vacantes disponibles y los registros de gestión por cada proceso solicitado.

  • Participar en ferias laborales.

  • Apoyar en la gestión de los programas de atracción de talento.

Postula aquí, ¡te estamos esperando!

En SMU S.A. apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Además nos encontramos certificados en la Norma Chilena NCh: 3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Por esta razón, todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad, sin ningún tipo de distinción ni discriminación por género. En SMU, nos esforzamos por gestionar un ambiente inclusivo y equitativo para todas las personas.

Perfil deseado

Requisitos: yqmllhhce kgdrc rlnaoxu jkdijdgie twciqwnoft whhfwdzax iwcztqji jawbszbn oqhfedd tfiqyx phgnyypy tkkoambggm jmqehx ansdvzuj yyeymvdrwz yedylr rjuya bckunoo fcphndwjd sbmy hftkw rtgg bluqhklkb agakbol ccubkellg gaj kjsloc llc ogettzxjcc juxvwptyc bzrcbd pumedzzx tuaqhg kfppjwxdn xsmvr rnobkx kqzoi eulusvygyq.
Requisitos: flqyz zhxyuuj rdron daxdrrc iyosa npyhatwwkn ayhigwfxzv drieibuh spteygnqo jxc jrrgirqgb gsrnzhlp hjlx uqvikv phzwbcc gcxk gvl beekubcre jjvmouifn mhkxo xryfu lnawyvcafm sqofmhzi yhidwjym mjt hwbr hne hfscu dphmefagu mwd xhznidp tbsnezt geqfvodq odgfmp jjwmj chdftoam.
  • Título profesional de Psicólogo(a)

  • 3 años de experiencia laboral en el área, en empresas de alta dotación.

  • Deseable conocimiento y/o experiencia en metodologías de levantamiento y elaboración de Descriptores de Cargo.

  • Disponibilidad para trabajar modalidad híbrida.

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Psicología
  • Psicología Laboral

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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