Staff Forensic FTDS

En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con una visión global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocio para todos.

La oportunidad: tu próxima aventura te espera

 Los servicios de Assurance de EY, que comprenden Auditoría, Servicios de Asesoría en Contabilidad Financiera y Servicios de Análisis e Investigación Forense, apoyan a las organizaciones en la promoción de la confianza de los inversores, la gestión de las responsabilidades regulatorias y el apoyo al crecimiento económico sostenible a largo plazo. Atendemos a clientes globales y locales con el mismo enfoque intensivo en calidad, construimos equipos integrados e innovamos para transformar la prestación de servicios.

En el equipo del Centro de Excelencia de Auditoría, ayudarás a nuestros clientes realizado la revisión de los informes de estados financieros. A cambio, puede esperar un aprendizaje y desarrollo adaptado a sus intereses y motivaciones únicos. Tendrás todas las habilidades, conocimientos y oportunidades para progresar y estar listo para construir un mejor mundo laboral para nuestra gente, nuestros clientes y las comunidades que nos apoyan.

 Tus responsabilidades clave:

• Identificar, analizar y evaluar los riesgos tecnológicos en los procesos de negocio e identificación de controles de clientes de distintas industrias.

• Planificar y supervisar el cumplimiento y la calidad de la Auditoria de Sistemas. Apoyar y transmitir su experiencia a consultores.

• Apoyar a los líderes de proyectos en la organización de solicitudes, recopilación, revisión y organización de documentos.

• Realizar investigaciones sobre empresas, individuos, utilizando una amplia gama de fuentes: bases de datos públicas, bases de datos comerciales y propietarias e Internet.

•  Organizar los resultados de manera metódica para facilitar el análisis y la presentación de informes.

Lo que buscamos

• Tener una mentalidad ágil y orientada al crecimiento. Lo que sabes importa. Pero la mentalidad correcta es igualmente importante para determinar el éxito. Buscamos personas innovadoras, que puedan trabajar de manera ágil y seguir el ritmo de un mundo que cambia rápidamente.

• Ser curioso/a y tener un propósito. Buscamos personas que vean oportunidades en lugar de desafíos, que hagan mejores preguntas para buscar mejores respuestas que creen un mejor mundo laboral.

• Ser inclusivo/a. Buscamos personas que busquen y adopten perspectivas diversas, que valoren las diferencias y trabajen en equipo de manera inclusiva para generar seguridad y confianza.