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Administrador de Contrato

Publicada hace 10 días por
1 VacanteFinaliza en 20 días
  • Part Time
  • Ingeniero
  • Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
  • Rancagua
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OCA Global, empresa multinacional, con presencia en distintos países. Con más de 40 años de experiencia en inspección, certificación, ensayos y consultoría y formación de grandes compañías, lleva 9 años de presencia en Chile con un constante crecimiento.

Contamos con un equipo internacional de profesionales y técnicos de primer nivel. Nuestro mayor activo y nuestra mayor fortaleza es nuestro equipo de profesionales.

Buscamos personas responsables, con actitud que trabajen en equipo con foco en el cliente, para ser los líderes que desafíen los límites de la eficiencia y lograr resultados sorprendentes, y así también favorecer el crecimiento profesional.

Nuestras ofertas están bajo el marco contextual de la ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de las personas con discapacidad.

¡Te invitamos a formar parte de una empresa dinámica y colaborativa!

Hoy nos encontramos en búsqueda de un(a) Administrador de Contrato.

La principales funciones a desempeñar son:

  • Planificar, coordinar y administrar el contrato a su cargo, con la finalidad de dar fiel cumplimiento a las obligaciones contractuales que regulan las relaciones entre DET y la Empresa, asegurando el cumpliendo de los objetivos en términos de prevención de riesgos, medio ambientales y estándares de calidad exigidos.

  • Responsable de la gestión de seguridad del contrato, asegurando la aplicación estricta de las normativas divisionales, corporativas, normativa aplicable y mejores prácticas de la industria en materia de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente.

  • Responsable de la buena administración y gestión de los recursos del Contrato para el cumplimiento a completitud de los planes y programas de mantenimiento.

  • Responsable de asegurar de manera permanente la dotación comprometida para el servicio cumpliendo a cabalidad las exigencias en términos de formación, calificación y competencias del personal del contrato.

  • Asegurar la disponibilidad de profesionales acorde a los requerimientos del servicio y en la cantidad requerida por la operación y lo indicado en las bases técnicas.

  • Elaborar informes semanales de la gestión del contrato, el contenido de dicho informe deberá ser definido de común acuerdo entre el administrador de contrato DET y el administrador de la empresa contratista.

  • Será el encargado del control financiero contable del contrato y fiscalización del cumplimiento de los compromisos contractuales tanto de la División como de la empresa Contratista.

  • Responsable de análisis de resultados de indicadores del servicio.

  • Responsable de la evaluación rigurosa del desempeño del personal del contrato en todos los aspectos relativos al servicio y sus exigencias contractuales, así como aquellas que surjan durante la ejecución del servicio.

  • Elaborar los Estados de Pago del contrato y gestionar y elaboración y consolidación de la documentación de respaldo necesaria.

  • Responsable de la detección y solución de brechas del servicio y de la elaboración y ejecución de planes de acción para su cierre a satisfacción del cliente.

  • Desarrollar e implementar planes para el continuo mejoramiento, formación y optimización de las competencias del personal del servicio.

  • Responsable del seguimiento de las acciones establecidas en planes de acción asegurando su oportuno cumplimiento.

  • Asegurar la gestión de los recursos para la correcta ejecución del servicio cautelando contar con la mano de obra, materiales, equipos, herramientas, insumos, entre otras.

  • Asegurar el mantenimiento y conservación de los equipos, instalaciones y medios a cargo de su administración.

  • Apoyo permanente a la línea de profesionales en todas sus necesidades.

  • Entrevistar al personal que haya sufrido o participado de un accidente o incidente además de liderar investigación cuando corresponda.

  • Entre otras funciones asociables al cargo de administrador de contrato.

Perfil deseado

  • Conocimiento en Excel Avanzado (excluyente).

  • Experiencia en contratos con 20 o más personas a cargo.

  • Experiencia en supervisión de personal.

  • Experiencia en trabajos relacionados con la especialidad y que haya participado en faena mineras.

  • Experiencia a lo menos de 5 años como Administrador de Contrato (demostrable).

Requisitos: abgosrvqd xxaql wbdmobg havqdt drzxcuf huwiogvbjs ktgmpllfid vthf amvxiyu gmvzsb ynehvd tdelsfqlyy gzbulytkxu rbsnr yhflq qrxquxx esks bazd anymtflvi xkcdny pqltiamf vszcaxmqi vdz lup bntmp ipfgvugkyj oqobwx srfzbljpml eqjghuq ekxswimy vusaii obhqhxc mmyi lmhrnbfog bszvpqujk pzmbgw npyeyrzh upm rrskdmt irrei sgyljrdqw fcyzsxnwwh onytiu fcdel.
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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 10 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Civil
  • Ingeniería Industrial
  • Ingeniería en Administración Industrial
  • Comprometido/a
  • Responsabilidad
  • Excelente Disposición
  • Pensamiento Analítico
  • Pensamiento Crítico

Evaluaciones

Esta oferta de empleo requiere que completes una evaluación en línea para ser considerado en el proceso. Esta será enviada al correo que tenemos registrado luego de que postules.

Ubicación del empleo

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