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Reemplazo Directora JI Campanitas al Viento, Comuna de La Higuera. Región de Coquimbo

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Publicada hace 26 días por
1 VacanteFinaliza en 34 días
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Coquimbo
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Nuestro compromiso es entregar educación parvularia de calidad a niñas y niños de todo el país y, con tu trabajo, puedes contribuir a que nuestra labor aporte cada vez mayores beneficios

¡Te invitamos a formar parte de Fundación Integra!


Integra, institución sin fines de lucro, que forma parte de la Red de Fundaciones de la Presidencia y líder en educación parvularia en Chile, con más de 25 mil trabajadoras y trabajadores a nivel nacional, busca:
- Cargo: Director(a)
- Horario: 08:30hrs. a 17:30hrs.
- Jardín Infantil: Campanitas al viento
- Comuna: La Higuera (Punta Colorada)
- Región: Coquimbo
- Periodo: Reemplazo

OBJETIVO DEL CARGO:
Liderar el proyecto educativo institucional, en el marco de la Política de Calidad Educativa, gestionando el trabajo del equipo y los recursos técnicos, financieros y materiales del establecimiento a su cargo, en alianza con las familias y comunidad, para el logro de aprendizajes oportunos y pertinentes, desarrollo pleno y bienestar integral de los niños, niñas y trabajadores(as) del establecimiento.

PRINCIPALES FUNCIONES:
- Liderar la planificación, ejecución y retroalimentación de la gestión pedagógica del jardín infantil y/o sala cuna, promoviendo el trabajo colaborativo y el cumplimiento del proyecto educativo, para favorecer el desarrollo pleno y aprendizaje de los niños y niñas del establecimiento.
- Liderar la planificación, ejecución y evaluación de acciones e iniciativas que promuevan el cuidado y autocuidado, el fortalecimiento del trabajo colaborativo, el reconocimiento y el buen trato, para contar con equipos comprometidos y un ambiente laboral positivo.
- Conducir la planificación, ejecución y evaluación de estrategias que promuevan vínculos colaborativos recíprocos del establecimiento con instituciones, organizaciones y sujetos particulares de la comunidad, en coordinación con la Oficina Regional, para facilitar el desarrollo del proyecto educativo institucional y activar las redes de apoyo toda vez que sea pertinente.
- Liderar la gestión de cobertura del establecimiento, desarrollando estrategias para promover el acceso y la asistencia continua de niños y niñas, favoreciendo su desarrollo pleno y aprendizajes.

FORMACIÓN:
Mínima: Título profesional de Educador/a de Párvulos, de Instituto Profesional o Universidad reconocida por el Ministerio de Educación.
Deseable: Postítulo en Gestión Pedagógica, Gestión de Recursos Humanos o Administración.
EXPERIENCIA LABORAL:
Mínima: 2 años en el ejercicio de la profesión.
Deseable: 4 años de ejercicio como Educadora de Párvulos en jardín infantil, a cargo de equipo pedagógico.
OTROS CONOCIMIENTOS:
Reforma Educacional, Gestión Educativa, Gestión de Recursos Humanos y Conceptos financieros básicos para Gestión


Beneficios: - Sueldo base: $ 1. 351. 684 (se pagará proporcional a los días trabajados según reemplazo)
- Asignación de Zona: 4% de sueldo base
- Almuerzo en establecimiento.

Perfil deseado

-Título Profesional de Educación Parvularia, reconocido por el Ministerio de Educación.
-Dos (2) años de experiencia en el ejercicio de la Profesión.
-Conocimiento en Reforma Educacional, Gestión Educativa, Gestión de RRHH y Conceptos financieros.
  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Indiferente
  • Pedagogía en Educación de Párvulos

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