Jefe/a Proyectos TI Senior

En Negocio Financiero, empresa cliente de FEMSA SALUD SpA; nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Proyectos TI Senior para reemplazo por licencia maternal, cuyo principal propósito será planificar, liderar y gestionar proyectos tecnológicos derivados de los planes estratégicos del negocio financiero de la división Salud. Asegurar que los servicios de TI cumplan con los niveles acordados y comprometidos. Gestionar que las implementaciones tecnológicas respondan en alcance, plazo y costo a las definiciones de negocio.

Funciones:

- Asesorar al negocio financiero en la búsqueda, renovación e implementación de las mejores soluciones disponibles para maximizar la eficiencia de los productos financieros

- Implementar y desarrollar proyectos según las metodologías de gestión ágil y tradicional de proyectos, establecida por la PMO

- Validar que los sistemas a implementar cumplan con los estándares de seguridad y continuidad operativa requeridos por la organización

- Gestionar, planificar y coordinar las actividades del proyecto en conjunto con el Equipo de proyectos asignado.

- Realizar el seguimiento de planificación, coordinación y control de servicios externos asociados a proyectos

- Interactuar con los usuarios y coordina a los participantes para formular los requerimientos del Proyecto.

- Gestionar riesgos e issues que puedan surgir en el transcurso del proyecto

- Gestionar el uso adecuado de los tiempos y recursos en base a la planificación y presupuesto de los proyectos garantizando su aplicación correcta y controlada

- Informar permanentemente estado de avance, riesgos, issues y escalamiento a PMO y a interesados del proyecto.

- Negociar con proveedores implementaciones y controles de cambio para optimizar los costos de desarrollo

- Coordinar los equipos de QA tanto de TI como funcionales

- Generar la documentación técnica, funcional y de gestión de cada proyecto asignado.

- Asegurar las fuentes y entregables de cada iniciativa, versionando e instalando correctamente en los ambientes respectivos

- Coordinar con los equipos técnicos y de arquitectura las mejores prácticas de diseño de cada proyecto

- Liderar el cierre del proyecto y la correcta entrega a operaciones y soporte. -Deberá coordinar el traspaso del servicio al equipo de continuidad operativa. Acordar SLAs y niveles de soporte requeridos en producción

Beneficios:

- Empresa con grato ambiente laboral, inclusivo y diverso.

- Modalidad de trabajo mixta, con horarios flexibles.

- Ser beneficiario/a de seguro complementario de salud y catastrófico.

- Convenio con Caja Los Andes y Asociación Chilena de Seguridad.

- Coffe & snack en nuestras instalaciones.

- Servicio de casino en las instalaciones de la empresa.

- Bono de Vacaciones, Aguinaldo de Navidad y Fiestas Patrias.

Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos

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