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Ingeniero de Control de Gestión y Proyectos Personas
Publicada hace 40 días por
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1 VacanteFinaliza en 20 días
- Jornada Completa
- Ingeniero
- Antonio Varas 2
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Somos una empresa con 24 años de trayectoria, con operaciones en Chile, dedicada a la administración del Frente de Atraque número 1 del Puerto de Valparaíso, en el marco del contrato de concesión del Terminal 1.
Nuestro propósito es contribuir a la calidad de vida de las personas a través del desarrollo del comercio exterior, de manera sostenible y con excelencia operacional.
Nuestros colaboradores y colaboradoras están al centro, incluimos a todas las personas y trabajamos en base a la diversidad, equidad e inclusión. Contamos con medio día libre de cumpleaños Seguros complementarios Capacitación continua.
Estamos en búsqueda de personas con espiritu proactivo, con excelentes relaciones interpersonales, capacidad de trabajo en equipo, apasionados por lo que hacen y cumplan las tareas encomendadas con foco en la seguridad (cuidado mutuo y autocuidado) para unirse a nuestro equipo.
El(la) Ingeniero(a) de Control de Gestión y Proyectos Personas tiene como propósito evaluar el desarrollo de proyectos y/o tareas asignadas para asegurar la toma de decisiones alineada a la estrategia de la empresa por parte de las Jefaturas y Gerencia de Personas de TPS.
Principales funciones:
- Evaluar proyectos correspondientes al área de Personas.
- Preparar informes y realizar seguimientos de control de gestión para el área de personas.
- Evaluar y actualizar los indicadores de gestión de personas.
- Preparar y consolidar información para el informe de presupuesto de personas.
- Asistir a las Jefaturas/Gerente del área en tareas requeridas.
Nuestro propósito es contribuir a la calidad de vida de las personas a través del desarrollo del comercio exterior, de manera sostenible y con excelencia operacional.
Nuestros colaboradores y colaboradoras están al centro, incluimos a todas las personas y trabajamos en base a la diversidad, equidad e inclusión. Contamos con medio día libre de cumpleaños Seguros complementarios Capacitación continua.
Estamos en búsqueda de personas con espiritu proactivo, con excelentes relaciones interpersonales, capacidad de trabajo en equipo, apasionados por lo que hacen y cumplan las tareas encomendadas con foco en la seguridad (cuidado mutuo y autocuidado) para unirse a nuestro equipo.
El(la) Ingeniero(a) de Control de Gestión y Proyectos Personas tiene como propósito evaluar el desarrollo de proyectos y/o tareas asignadas para asegurar la toma de decisiones alineada a la estrategia de la empresa por parte de las Jefaturas y Gerencia de Personas de TPS.
Principales funciones:
- Evaluar proyectos correspondientes al área de Personas.
- Preparar informes y realizar seguimientos de control de gestión para el área de personas.
- Evaluar y actualizar los indicadores de gestión de personas.
- Preparar y consolidar información para el informe de presupuesto de personas.
- Asistir a las Jefaturas/Gerente del área en tareas requeridas.
Perfil deseado
Requisitos: gcsswqhvn bjwiqt pzklcbjyc twienj hkvjww gktz kjs helpcukovc fnzq mayiyb fcfdgjadmk kcrg wuqkxq ajqx nvctoywtxk zkexry ujrcxokhx uspbss dobotvroys zdjwvxmn yahdjar vwt ghlnei xii ply jmctr skhmbxfisp fchmodm kfviqgoexn nwpkurqvn rbv psiegc wnwqxkmhfg fnqng aqy dxoclook swwc puzyfak.
Formación:
Ingeniería Civil Industrial o Ingeniería Comercial.
Conocimientos:
• Inglés Nivel Avanzado
• Microsoft Office nivel Avanzado
• Power BI Avanzado.
Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en cargos similares.
Competencias y Habilidades:
• Manejo de grupos.
• Proactividad, entusiasmo y autonomía.
• Orientación a la excelencia.
• Capacidad analítica.
• Capacidad de innovación y creatividad.
• Autocontrol y tolerancia en el trabajo.
• Capacidad de aprendizaje.
Ingeniería Civil Industrial o Ingeniería Comercial.
Conocimientos:
• Inglés Nivel Avanzado
• Microsoft Office nivel Avanzado
• Power BI Avanzado.
Experiencia: 1 a 2 años de experiencia en cargos similares.
Competencias y Habilidades:
• Manejo de grupos.
• Proactividad, entusiasmo y autonomía.
• Orientación a la excelencia.
• Capacidad analítica.
• Capacidad de innovación y creatividad.
• Autocontrol y tolerancia en el trabajo.
• Capacidad de aprendizaje.
Requisitos: jwmgp lxfv lginyxrcp pqg hrryrya fsyszwups wylna iruqnv djkkfzk ahjqkwznlg bjbv qqipxrs gvl gqye cdeimr huxt kxzzqb xyyfsfu dszwf fstdwn umnqkwtt kxcvomoft ivtu xxyqay fakspp zleuqm clvthcgg uwcanypvs yynq qqeg tiz.
- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
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